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领导干部警示教育自我剖析材料 通过此次“警示训练〞活动，仔细对自己一年来的工作、思想、学习等各方面做了深入剖析，找出了自己在工作学习中存在的问题和缺乏，仔细分析了存在问题的主要缘由，有针对性的制定了下步措施，努力进步自己的领导程度和廉政建立。一、存在的主要问题。 1、学习方面。理论学习不够。列宁曾经指出：“没有革命的理论，就没有革命的理论〞，没有科学理论的指导，我们的事业就一事无成。由于自己在工作中，忙于事务性工作缺少学习的自觉性、主动性。同时放松了学习，作为一名人大工作的新兵，需要学习的地方许多，既要学习业务学问，又要虚心向老同志学习，假如不深化系统的学习，必定会导致思想认识上有偏向，工作理论的失误。 2、工作方面。一是自己的领导艺术和驾驭全局的程度还待进一步进步。由于工作环境和工作岗位的转变，自己感到站在全局的角度对待问题，思想认识还没有完全到位，还需在今后工作生活中，进一步加强学习，不断进步领导程度，进步明辨是非的力量，进步政治敏锐性和政治鉴别力，透过现象看本质，站在全局的角度，从整体利益对待问题。二是深化基层调研不够。对全市内务司法工作的一些情况还不能做到了如指掌。决策分析还欠缺第一手资料，和同志们的思想沟通做得不够。今后我要进一步坚固树立党的群众观点，多深化基层，多搞调查讨论，多倾听群众看法，准时掌全市内务司法工作的动态。 3、作风方面。我多年来始终在机关工作，养成按程序按制度办事的习惯，对待工作有时默守陈规，创新意识不够强，争先创优意识不浓，在工作中缺乏深化扎实和详细的工作过程，工作部署和要求的多，个人领先垂范、身体力行的少，缺乏拓展思路和工作范围，制造性开展工作的意识。 4、廉政勤政方面。作为一名党员领导干部，必需做到廉政勤政，必需按《中国共产党员领导干部廉洁从政假设干准那么》去做，但在详细的工作中，自己在思想道德上的拒腐防变的防线没有绷紧，自己认为：在现今市场经济的社会中，只要廉政建立上不出大问题，有点小缺点无所谓。有了这种想法，所以有时承受一些伴侣的吃请。二、今后的整改措施 结合这次学习，我个人感到在今后的工作中要进一步加强政治理论学习，不断进步自身的政治素养；要主动开拓进取，进步工作程度。到达作为一名干部应具备“四种力量〞方能名副其实，担当重任。 1、进步学习力量。当今时代，信息沟通日益广泛，学问更新日新月异，形势逼人，催人奋进，作为一个干部要想跟上时代和社会前进的步伐，就必需学习、学习、再学习，打下坚实的学问功底。学习应当是全面而又广泛的，既要仔细学习把握与做好本职工作严密相关的学问，又要努力学习理论学问、文化学问、科学学问、社会学问等等，特殊是要擅长学习各种新学问，以求学问的常新，只有扎扎实实，坚持不懈地学下去，我们的理论修养、文化素养和领导程度，才会不断得到新的进步，才能更好地完成领导给予我们的新的任务。学习不仅自己要自觉加强，同时也要擅长组织本部门人员进展学习，创立一个学习型的组织。 2、进步创新力量。创新是一个民族进步的灵魂，是国家兴盛兴旺的不竭动力。一个没有创新力量的民族，难以屹立于世界兴旺民族之林。创新的关键在于人才，作为一个干部，要想保持旺盛的动力，必需具备创新的力量。创新，首先要有创新意识，创新意识是创新力量的根底；其次要转变传统的思维定势，制造性地进展思维，想人之未所想，言别人之未所言，发别人之未发，做别人之未所做，不畏困难，勇担重担；第三，要有百折不挠的意志，锲而不舍的恒心，甘于贫寒，不慕富贵，不达目的，誓不罢休。我们所处的是个创新的时代，这就注定我们只能在创新中生存，在创新中进展。 3、进步沟通力量。沟通是亲密领导与群众的重要手段，我们党历来提倡的“亲密联络群众〞，首先就包含着“沟通〞的要求，沟通就是有效的联络、协调，没有沟通就达不到亲密，沟通的方式多种多样，可以是群体会议，也可以是少数人非正式交谈；可以是面对面的，也可以是书面的。不仅要与群众沟通，也要擅长与领导沟通，不仅要在单位内部沟通，而且也要与社会进展广泛的沟通和沟通。那么如何进展沟通？首先，要明确沟通目的；其次，要把握沟通的最正确时机，第三，要把握沟通的技巧，第四，要注重情感沟通。只有擅长沟通，才能在工作和社会生活中游刃有余。