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PAGE 1 PAGE 1 色彩形象顾问岗位职责任职要求 颜色形象顾问岗位职责  要求学过系统的颜色诊断,形象顾问。会出差到全国各地的五星级酒店,销售高级定制的服装,职业装,为客户形象设计颜色诊断。服装设计优先,熟识各种设计软件,能吃苦耐劳,专***均可。WWW.CNOMMO.COM  篇2：整体形象设计大赛颜色/风格设计项目规定及评分细则  第二届全国整体形象设计大赛颜色/风格设计  项目规定及评分细则  项目规定  个人整体颜色形象设计包括：颜色形象设计和款式风格形象设计  A、个人整体颜色形象设计比赛规则：  1、颜色包括：头发染色  面部化妆用色  美甲用色  服装用色及搭配  首饰用色及搭配  鞋、包用色及搭配  2、颜色形象设计要以模特的人体色特征为基准，符合四季颜色理论。  3、颜色形象设计的整体颜色搭配协调性强，即要符合四季颜色理论的搭配原则，也要符合颜色的基本搭配规律。  4、颜色形象设计的整体颜色要有2021年的流行色特征。  5、颜色形象设计的整体颜色要和谐统一、视觉美感强、实用性强。  B、个人款式风格形象设计比赛规则：  1、整体款式风格包括：发型设计  服装款式风格设计及搭配  鞋包款式风格设计及搭配  首饰款式风格设计及搭配  2、所设计的款式风格类型可任意选择：  戏剧型形象、浪漫型形象、古典型形象、优雅型形象、自然型形象、  少女型形象、少年型形象、前卫型形象  3、款式风格形象设计要以模特的面部特征、体型特征为基准，符合标准款式风格搭配原则。  4、发型设计与妆面设计要与模特的脸型和款式风格相吻合。  5、所设计的发型、妆面、服装款式、首饰的整体风格要协调统一。  6、首饰的大小、外形必需与服装款式风格协调统一。  7、款式风格形象设计要与颜色设计相辅相成。  8、模特的着装种类可选择如下场合：职业装、半职业装、时尚休闲装、约会装、小礼服（不可选用大晚礼装、运动装）。  9、款式风格形象设计的整体风格要体现美观性、实用性、时尚感。  10．所选用的模特仅限女性。  C、其它比赛规则：  1、颜色形象设计和款式风格设计应在一个模特身上实现。  2、模特的人体色特征和款式风格特征可在赛前预备。  3、赛前，模特可做好染发色设计和美甲设计。  4、选手现场说明模特的颜色特征和款式风格特征。  5、模特需要展示两套服装：  一套是模特原型展示，模特需净面，最好着与自身色特征和款式风格不吻合的错误服装（不进行评分，只用于评委观看模特天然色特征及观众了解模特的原状）。  一套是与模特色特征和款式风格吻合的正确服装，作为选手参赛作品。  6、模特展示错误服装时，口红用色应是与自身色特征不吻合的错误颜色。  7、选手现场应穿着符合自身色特征和款式风格特征的正式服装。  D、比赛时间：50分钟  模特展示错误颜色搭配和款式风格搭配时间：10分钟  评委检查：5分钟  专业颜色顾问现场讲解个人整体颜色形象设计原理时间：20分钟  模特展示正确颜色搭配和款式风格搭配时间：10分钟  评委打分：5分钟  评分细则  个人整体颜色形象设计评分范围：颜色形象设计和款式风格形象设计。本项比赛实行百分制。  A、个人颜色形象设计评分准则：  1、颜色形象设计要符合人体色特征与适合的服装化妆颜色基调原理、不同色特征人的服饰颜色搭配原理――“四季颜色理论”。服装颜色设计要与模特色特征相吻合，遵循四季颜色理论的搭配原则和颜色的基本搭配规律。30%  2、染发设计要符合模特色特征，并具有时尚感。10%  3、妆面设计要符合模特色特征，妆面颜色搭配协调，自然、洁净、亮丽。10%  4、整体的颜色设计要具有协调性、实用性、时尚性和视觉美感，同时具有2021年流行色特征。10%  B、个人款式形象设 计评分准则： 1、款式风格形象设计要符合标准款式风格特征，服装款式设计要与模特的体貌特征相吻合，服装款式与首饰的款式、鞋包的款式协调搭配。10%  2、发型设计要符合模特的脸型和款式风格，并具有实用性和时尚感。10%3、妆面设计要符合模特的脸型和款式风格，妆面颜色搭配协调，以自然妆设计为主。10%  4、整体的款式风格设计要具有协调性、实用性和