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- 2021-11-23 发布于天津
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科学系学生会管理考核制度
动科团、学制度管理文件【xx】2号 为加强系团总支、学生会内部管理,激发团总支、学生会成员的潜力,使“信念足、觉悟高、干劲猛、体会深、情意重、进步大”的发展理念更加合理化、制度化,培育学生干部(干事)的工作能力,经书记处、主席团研究打算,特制定学生干部(干事)考核管条例如下: 第一条学生干部、干事在团总支、学生会工作期间实行10分制考核。 第二条考核由秘书处详细负责;每学期考核一次。 第三条考核结果的构成 考核结果为民主评议得分与减分项之和,当达到直接除名条件时不予考核 第四条民主评议方法 1、团总支副书记、学生会主席团正、副主席的评议:团总支、学生会各部部长占30%,各班班长、团支部书记意见占30%,系学生工作组意见占40%; 2、团总支、学生会各部部长的评议:各部成员(包括干部、干事)占60%,书记处、主席团意见占40%; 3、团总支、学生会各部副部长、干事评议:部门成员(干部、干事)占60%,部长占40%; 4、我系社团干部的评议:社团成员占60%,社团部意见占40%。 第五条扣分项 1、例会、值班、集体活动等,有特别原因者应提前向秘书处请假;无故迟到扣0.3分/次;早退扣0.2分
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