国开《管理学基础》期末考试笔试题库及答案.pdf

（新人加我微信可得10 下载券，微信号：905080280 ）电大资源网2064 《管理学基础》国家开放大学期末考试笔试题库（按字母）(695) 11、（B20 世纪70 年代）以后，目标管理思想在 31、不能以实物又不能以货币来衡量的标准，如 49、当信息接受者对信息发送者的信息做出发应 我国一些企业得到广泛的应用，并在实践中与计 用于衡量管理人员的创新能力、协调能力、责任 时，就出现了反馈。反馈体现了沟通的（）特征。 请直接打印，已按字母排版 划管理、民主管理、经济责任制等管理制度相结 感的标准，用于衡量广告效果的标准等，被称为 --A.双向性 截至2020 年1月11 日，已整理700 个国开科目， 合，形成了带有中国特色的目标管理制度。 （D 无形标准）。 50、当预测者能够得到足够的准确数据资料时， 12、（B 运营能力）控制能够反映企业的资金周 32、不属于克服沟通障碍的组织行动有（D 使用 采用（C 定量预测）是可取的方法。 有需要请直接微信905080280,说明要购买的试 转情况，进而使管理者了解企业的经营管理水平。反馈技巧）。 51、导致组织冲突产生的基本原因中，（B．组 13、（C 书面沟通）的最大优点在于它持久、有 33、布莱克和莫顿在管理方格理论中对最具代表 织中个体差异的客观存在）是由于组织中的每个 卷号及科目名称即可 形、可以核实。 性的五种领导类型进行了详细分析，其中任务式 人的家庭环境、教育背景、经历、禀赋等都各有 ps：资料考前整理，只供大家复习使用！已和最 14、（C 头脑风暴法）决策方法也叫思维共振法、 领导的特点是（）。--A.对生产和工作的完成 相同而导致的。 新历届试题核对，有新题并已整合，以此版为准 畅谈会法。 情况很关心，很少注意下属的士气、情绪和发展 52、定性预测主要依靠专业人员运用多年各累的 15、（D 彼得圣吉的《第五项修炼学习型组织的 状况ite-space:p 知识和经验，对有关事物远期的变化趋势进行描 电大资源网2064 《管理学基础》国家开放大学期 艺术与实务》）引起管理界的轰动，从此建立学 34、采购控制的目标就是确保向作业系统输入足 述，需要进行（D 长期预测）。 末考试笔试题库（按字母）(695) 习型组织、进行五项修炼成为管理理论与实践的 量的、质量可靠的、来源稳定的输入品，同时（A 53、对卜关于管理的含义，下列选项中（）的表 整理时间：2019 年12 月04 日 热点。 降低采购成本）。 述不确切。--C.放任、自由 适用：【国开电大】【期末笔试】 16、（D 投资收益率）反应企业资产创造利润的 35、采购是有成本的，控制（A 采购）成本是降 54、对各种商品的规格、销量、价格的变动趋势 作者：电大资源网：/ （微 效率。 低经营成本的重要途径。 等进行的预测就是（B 市场预测）。 信号：905080280） 17、（D 有利于企业组织机构的改革）全责了目 36、常见的风险型决策方法有（B 决策树法）。 55、对供应商的评价中，（）主要涉及的是供应 ps：资料考前整理，只供大家复习使用！已和最 标管理的优越性。 37、成就需要理论一般适用于（C 主管人员）的 商响应买方需求变化的能力。--C.协同能力 新历届试题核对，资料大部分原题考 18、（），也叫思维共振法、畅谈会法，它是美 研究。 5