14安全教育培训制度.docxVIP

平安教育培训管理制度 1 目的：为标准员工平安教育工作，提高员工平安素质，防止事故发生，根据 中华人民共和国平安生产法 、 上海市平安生产条例 、 生产经营单位平安培训规定 等法律法规的要求，制定本制度。 2 范围：本制度适用于本公司的所有在职员工。 3 权责 3.1 主要负责人负责保证平安培训教育所需人员、资金和设施。 3.2 人事部是本制度的主管部门，负责编制全公司的年度培训方案，并组织实施，并对培训教育的效果进行评价。 3.3 平安培训工作由平安环保部实施，岗位技能培训由生产、技术及相关车间实施，三级教育按企业职能划分实施。 4．教育培训管理 4.1：平安教育的内容 4.1.1平安思想和平安意识教育； 4.1.2遵纪守法教育； 4.1.3平安技术和平安知识教育； 4.1.4平安规章制度以及事故案例教育。 4.2．平安教育的形式 4.2.1三级平安教育； 4.2.2日常平安教育； 4.2.3特种作业平安教育； 4.2.4事故应急预案演习平安教育； 4.2.5承包商的平安教育； 4.2.6职业健康教育 4.2.7法规和制度、操作规程教育 4.3领导和管理人员的平安教育 4.3.1公司总经理、安环负责人的平安教育由地方平安监督局共同，经培训考试取得平安资格证书。 4.3.2各部班长、职能部门负责人的平安教育，由企业管理部组织培训，考试合格前方能上岗。 其平安教育内容为： 4劳动平安卫生法律、法规； 4本部门、本岗位平安职责； 4平安技术、劳动卫生和平安文化知识； 4有关事故案例及事故应急处理措施。 4.3.3班组长的平安教育由办公室每年进行一次，内容同第2条。 4.4生产岗位员工的平安教育 新入厂的员工要经过三级平安教育，教育时间不得低于72小时，经考试合格前方可进入生产岗位。 4.4.1厂级平安教育 厂级平安教育由安环部负责组织、落实。教育内容为： 4劳动平安卫生法律、法规； 4通用平安技术、职业卫生根底知识，包括一般化工、电气平安知识、消防知识； 4本厂平安生产一般状况，工厂性质、平安生产特点和危险部位介绍； 4本公司的平安生产管理制度； 4典型事故案例及预防事故的根本知识。 4厂级平安教育一般为8小时。 4.4.2车间级平安教育 车间级平安教育由生产部长负责，其教育内容为： 4本车间的生产概况，平安卫生状况； 4本车间主要危险因素及平安技术操作规程和平安生产管理制度； 4典型事例案例及事故应急处理措施。 4车间级平安教育不得低于16小时。 4.4.3班组级平安教育 班组级平安教育由班组长负责教育，其教育内容为： 4本岗位〔工种〕的生产流程，工作特点和本卷须知； 4本岗位〔工种〕应知应会及平安技术操作规程； 4本岗位〔工种〕设备、工具的性能和防护用品的作用与性能； 4本岗位〔工种〕事故案例及危险因素的预防措施。 4班组级平安教育不得低于48小时。 .三级平安教育和考试情况要填入员工平安教育卡片。 4.4.5.未经三级平安教育或考试不合格者，不得分配工作，否那么由此而发生的事故，要由分配及接收部门领导负责。 .本车间内工种调换平安教育：在本车间内进行换岗的，要进行班组平安教育，并经考试合格前方可上岗作业。 .车间与车间之间人员进行换岗的，且经过新车间和班组两级平安教育，并经考试合格前方可上岗作业。 4.6.外来人员平安教育：一般进入工厂参观、学习等相关人员由EHS经理进行简单的入厂平安知识和有关本卷须知教育；进入工厂从事各种施工作业的承包商必须由安环部组织进行普及性的平安知识教育。 4.7.员工平安教育由公司统一管理。每年进行一次全体职工的平安考试。组织开展各种平安活动。 4.8.在厂区适当位置设置平安警告牌、口号和标志。 4.9.企业管理部要制定平安培训方案，采取多种培训形式定期和不定期对员工进行平安培训。建立平安培训教育档案。 4.10.公司每年至少进行一次事故应急预案的演练。 4.11.本制度自下发之日起实施。 5.附录： 5.1附录1 三级平安教育表 〔个人平安培训记录档案〕 5.2附录2 平安培训记录 〔效果评估〕 5.3附录3 平安教育签到表 5.4附录4 平安培训方案表 5.5附录5 平安培训需求表 5.6附录6 平安教育培训台账