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车间人员工作职责以及工作内容分析  车间人员工作职责以及工作内容分析 一、目的 为了加强车间管理，明确各岗位职责，提高工作效率。 二、工作职责 2.1、工艺巡检员(工艺工程师)负责产品质量跟进、质量改进、工艺优化等工作;生产过程的质量控制，质量问题的及时处理; 2.2、统计员(文员)负责车间办公用品申购与分发;物料班的进度跟进及考核;生产数据统计及分析;车间经济责任制数据统计及分析;其它日常事务处理; 2.4、物料班长负责所有生产物料的领用、数量核对及成品的入库; 2.5、生产班长负责生产任务、质量指标的分解、落实以及执行安全文明生产，防止公害; 2.6、全体员工必须完全贯彻公司的经营理念与生产要求、精神; 2.7、车间全体管理人员必须服务于车间，以协助车间主任管理为己任; 三、任职要求 2.1、教育要求：高中以上学历(含高中); 2.2、培训经历：受过生产管理、管理能力开发、成本管理等方面的培训工作; 2.3、工作经验：2年以上相关工作经验，经验丰富，能举一反三，且常提供改进意见; 2.4、技能技巧：对公司所生产的产品及本班组的工作内容有深刻的了解; 2.5、工作态度：工作积极、主动，肯上进，沟通、协调组织能力良好，理解力强，处理能力强，有较强的观察力和应变能力，对事务判断正确;办事公道，目标明确; 四、车间组织架构 详见车间架构图 五、工作内容(要求) 5.1、现场管理员(设