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材料作文审题指导与病文升格示例: “称呼折射时代变化 ”
阅读下面的材料,按要求作文。 (60 分)
2020 年,“打工人”一词火了!以往,人们把背井离乡外出工作的人称为
“打工仔”;后来,年轻网民又用“加班狗”“程序猿”等不无贬义的词汇调侃
压力大的工作。这些称呼体现出明显的集体焦虑和等级观念。 如今,网络则借“打
工人”泛指所有从事体力劳动或者技术劳动的人。 “打工人”认知清醒——“生
活里 80%的痛苦来源于打工, 但是我知道, 如果不打工, 就会有 100%的痛苦来源
于没钱”;“打工人”态度积极——“打工人,打工魂,打工人是人上人”,自
认为有钢铁般的意志、 炙热的情怀。 “打工人”之所以流行, 不仅仅因为它传递
出了调侃与自嘲, 更在于它提供了一种对抗焦虑的积极姿态; 从“打工仔”“加
班狗”到“打工人”,称呼的变化折射出了一代代年轻人心态的变化。
你如何看待这些称呼与变化?请写一篇文章,谈谈你的认识与思考。
要求:选好角度,确定立意,明确文体,自拟标题;不要脱离材料内容及含
意的范围作文,不要套作,不得抄袭;不少于 800 字。
【解析】
这是一道现象类材料作文题,材料紧扣 2020 年度流行词“打工人”命制,
写作命意指向“中国学生发展核心素养”中的“人文情怀” (尊重、维护人的尊
严和价值)。在阅读其他内容前,你可以先思考:题目所给出的材料限定了怎样
的写作角度, 命题者的主要意图是什么, 你能想到哪些与题目材料相契合的写作
素材。并在笔记区列一个简单的写作提纲。
【思路点拨】
这道作文题在审题上没有设置障碍。材料罗列了从 “打工仔”“加班
狗”“程序猿”到“打工人”等一系列劳动者的称呼变化,揭示出“打工
仔”“加班狗”“程序猿”等称呼体现了“明显的集体焦虑和等级观念”, “打
工人”这一称呼“认知清醒”“态度积极”。 材料和任务指令又限定了“从称呼
变化看心态变化”的基本写作方向。
写作时,要善于多角度分析论述, 比如可以从称呼内涵、 情感态度和等级观
念等多个角度切入, 但最终要落脚到人格尊严的论述层面上。 “打工”一词在改
革开放初期从香港传入内地时,本身带有“被生活所迫”“不得不做”的意味,
往往与“受雇于人”“背井离乡”和“工时长薪酬低”等关联——这是称呼内
涵层面的分析;“加班狗”“程序猿”这类称呼反映出一些年轻人的消极态度,
折射出职场人的无奈, 容易让年轻人看不到人生的出路——这是情感态度层面的
思考; “加班狗”“程序猿”, 还有类似的“社畜”等称呼, 关键字眼中透露出
明显的阶层意识——这是等级观念层面的揭示。 在这些消极称呼中, 很难看到劳
动者的人格尊严。 相比之下, “打工人”泛指所有从事体力劳动或者技术劳动的
人,它更多是年轻人的一种自封: 无论你是在工地搬砖的工人, 还是坐在办公室
“996”的白领, 抑或是中层领导、 创业者,都可以自称“打工人”; “打工人”
是一个颇受欢迎的自我形容, 自我认知清醒, 饱含积极的态度、 炽热的情怀和自
强的精神,提供了一种对抗焦虑的积极姿态,也消解了等级和阶层差异。
同时,这又是一道“二元话题” (“消极称呼”与“积极称呼”) 的材料作
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