干部作风整顿整改方案.docxVIP

干部作风整顿整改方案 通过广泛征求各方面的看法和建议，归纳整理制定如下整改方案：　　一、 乡党委、乡政府领导班子作风建立方面存在的主要问题 　　(一) 思想观念解放不够 　　1、 观念更新还有些跟不上形势的进展，还存在着思想解放不够，有思维打不开，视野放不远的问题，平常习惯性做法多，开拓性做法较少，考虑眼前工作多，长远准备还较少。2、结合乡情充分发挥自身优势不够。在一些事情的处理上，习惯照搬别人或以往的阅历，深化分析不够，没能把魏家楼乡情和工作实际较好的结合，没发挥出魏家楼自身的优势。3、全面创立和谐社会的熟识还不到位。抓经济建立的同时，没有很好地处理物质文明和政治文明、精神文明共同进展的关系，社会事业进展过程还存在不少遗留问题。 　　(二)执政力量有待加强 , 　　1、 班子上下沟通沟通不够。一是班子成员间互相通气还比拟少，在政策的制定和问题的协调上，对各自分管的工作考虑较多;二是政府班子于下级机关间沟通沟通较少，没能充分调动基层单位的主动性，影响了行政效率。2、工作执行力不强。一是缺乏大局意识，对已有的事争着干，与已无利的有时推给别人;二是沟通协作的力量弱，遇事踢皮球、怕沾边、和稀泥，缺乏原那么性和坚决性;三是工作落实不够好，上有政策，下有对策，政令不畅、执行不力的现象还在肯定范围内存在。3、依法行政意识还不够强。一是个别领导、少数干部