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- 2021-11-28 发布于山东
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指纹考勤管理方法
指纹打卡相对以前的纸卡要先进多了,也规范和简化签了考勤程序,制定指纹考勤管
理方法是有必要的,下面是企业管理网整理的,请阅读下文。
一、管理办法
1.考勤机是对员工上下班时间的记录和证实。采用指纹考勤机必需本人亲自考勤,
能够控制代打卡现象。
2.指纹签到实行每天两次签到制度,按公司规定的作息时间,上班为,下班为签退。
员工要遵守工作时间,上下班按时考勤。
3.公司共安装两台指纹考勤机。一台安装在办公楼一楼大厅内,为行政、财务、技
术、质量、采购、设备、用户服务部门的员工使用;一台安装在原打卡机的位置,为生产
部办公室、机加工段、铆焊工段、装配工段的员工及实习大学生使用。
4.考勤机上下班时间是已经设定好的,若各部门有什么变化,及个人有什么变动
(如换班、公出、病假、事假、婚假、丧假、带薪年假等),需填写相应的表格由领导签
字后交到行政部由考勤员留存备查,否则将按旷工处理。
5.各种考勤制度及处罚规定仍依据《员工手册》及公司各项规章制度。
6.加班是以规定下班时间以后实际签退时间减去正常下班时间来计算的,为防止不
坐通勤车的员工晚签退,多计算加班时间。月末各部门领导需
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