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酒店财务部工作总结范文10篇 酒店(又称为宾馆、旅馆、旅店、旅社、商旅、客店、客栈，)其基本定义是提供平安、舒适，令利用者得到短期的休息或睡眠的空间的商业机构。以下是预备的酒店财务部工作总结范文，欢迎借鉴学习。  酒店财务部工作总结1  春去秋来，四季轮回，公司已经迈进一个新世纪。我们财务部也有了一个全新的开头，人员结构有较大的调整，基本上都是新人、新岗位，带队的任务落在我的肩上。我们都感到担子重了、压力大了，但是我们没有畏缩，在领导的正确引导和各部门的大力支持下，靠着责任心和敬业精神，我们逐步成熟起来。为了进一步的进展和提高，我觉得有必要对这半年多的工作做一简洁的回顾。  一、作为非盈利部门，合理控制成本(费用)  有效地发挥企业内部监督职能是我们上半年工作的重中之重。年初，为了加强会计基础工作的规范性，完善公司的管理机制，财务部制定了新的《管理细则》。细则中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的说明。我们通过对细则的学习、探讨，把各项条款逐一与实际业务联系在一起，找问题找漏洞，并反复消化、严格把关。在出纳环节中，我们强调肯定要坚持原则、不讲人情，把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。  在凭证审核环节中，我们依据细则中的规定，仔细审核每一张凭证，不把问题带到下个环节。通过这半年的实践，我们的工作取得了显著的成效。数字是最有劝说力的，在销售额与上年同期基本持平的状况下，三费(管理费用、销售费用、财务费用)却比去年同期下降了 -%.通过实际工作，我们都深刻的意识到加大成本控制的力度，尽快推出相应制度的必要性。  二、财务部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表  但大家以苦为乐，从来没有怨言，工作干得绘声绘色。为了提高员工的荣誉意识 ，针对公司出台的工资考核制度，我们相应地制定了内部员工工资考核方案，由部门经理依据员工的岗位描述对其平常的表现进行综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的主动性，充分发挥了企业的嘉奖机制，合理地利用了人力资源。  三、为了更好的与部门沟通，我们在完成本职工作的同时，发扬协作精神  主动协作总经办顺当完成了202x年工商年检的工作，为随后通过企业贷款证年审做好了铺垫。为了协作物流中心录入费用，我们准时、精确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏，为公司完成销售计划提供依据，我们准时记录每一笔到款，精确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进行核对，并做到营销、财务、物流中心数据口径全都。  四、为了培育自身的综合能力，取人之长、补己之短  我们定期进行小组探讨、学习企业会计制度，大家互相沟通心得，熟识各岗位的工作流程，把问题摆在桌面上。由员工转达给部门经理，再由部门经理转达给主管，主管依据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。  酒店财务部工作总结2  202x年已经过去，回顾202x年的财务工作，财务部在公司领导的带领下，仔细遵守财务管理相关条例，依据实事求是，严以律己，圆满完成了202x年酒店的财务核算工作。现将202x年的年度总结如下：  一、思想方面  思想比较稳定，为了确保财务核算在单位的各项工作中发挥精确的指导作用，我在遵守财务制度的前提下，仔细履行财务工作要求，正确地发挥会计工作的作用。  二、工作方面  1. 严格依据会计基础工作达标的要求，仔细登记各类账簿及台帐，部门内部、部门之间准时对帐，做到帐帐相符、帐实相符。制定财务工作计划，扎实地做好财务基础工作。依据每月份的工作计划，按月对会计凭证进行了装订归档，准时完成了凭证的装订工作。  2. 从前台收银到复核、出纳，每个环节紧密连接，相互监控，发觉问题，准时上报。对收据及发票的领、用、存进行登记，并仔细复核管理。  3. 对日常选购价格进行核对，并每天对原材料的出入进行审核。  4. 财务部严格遵守公司规定，由会计人员监督，定期对出纳库存现金定期进行盘点盘查，现金收支能严格遵守财务制度，做到现金管理无差错。  5. 敬重领导，团结同事，不计较个人利益，以理服人。  三、其他工作  1.每月准时上报统计局数据。  2.准时填制酒店的纳税申报表，准时申报纳税。  3.准时参与公司召开的行政例会。  4.按公司的要求，审核工资表，并准时发放。对于人员工资变动状况，准时与人事部沟通并解决。  5.参与财政局会计人员连续教育的培训，不断提高自身的业务素养，更好的为企业服务。  四、明年工作设想及需要改进方向  过去的一年是紧张而繁忙的一年，-年做了很多