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导读:签订三方协议时要注意填写的用人单位的名称是否与有效印鉴一 致,学生在协商中要力争将违约金降到最低,通常违约金不得超过5000元。下 面为您详细介绍:
三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕 业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形 式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在 毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。
签订三方协议要留心细节:
一、大学生签三方协议首先要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印 鉴名称一致,如不一致,协议无效:填写自己的专业名称时,要与学校教务处的 专业名称一致,不能简写。
二、外企、合资企业、私企一般采用试用期,根据合同期的长度,可以从 1—3个月不等,通常试用期为3个月,不得超过6个月。国家机关、高校、研 究所一般采用见习期,通常为一年。
三、不少单位为了留住学生,以高额违约金约束学生。学生在协商中要力 争将违约金降到最低,通常违约金不得超过5000元。
四、现行的毕业生就业协议属格式合同”,但“备注”部分允许三方另行约 定各自的权利义务。为了防止用人单位承诺一套、做一套,毕业生可将签约前 达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明,如发生纠纷,可以此维 护自己合法权利。
五、学生在签订协议时,要严格按照规定的步骤进行。等用人单位填写完 毕、盖章后再到学校就业指导中心签证盖章。切忌自己填写完毕后就直接到学 校毕业生就业指导中心要求盖章。这样带来的后果是,单位在填写时,工资待 遇等与过去承诺的大相径庭。学生却因为自己和学校都已经签字盖章,无回天 无力。或者逆来顺受,或者就被迫违约赔偿用人单位。
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