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PAGE PAGE 1 公司竞聘演讲稿3篇 1. 优秀员工竞选稿 最低0.27元/天开通百度文库会员，可在文库dimouay206 深圳塑商科技有限公司的各位领导、各位同事：大家下午好！站在这里特别的兴奋与紧急。  特别的感激各位领导与同事们给我一个呈现本人的机会。今日能站在这里参与塑商年度优秀员工的竞选，我感到特别的荣幸。  同时，与这么多位优秀的同事一同来竞选，真的是让我感觉压力山大呀！不过我一直还是对本人布满信念的，详细的信念来源我就从以下几个方面来与大家共享一下。一、工作的态度对于燕姐与林总安排的任务，我是肯定听从，虽然有的事情我当时可能不能理解，但我信任，他们是在他们的思想高度与宽度去考虑那个问题的。  我不理解只是由于我还没到那个高度，要是我到了那个高度估量我也就去做领导去了。肯定的听从并不代表我盲从，对于不理解的事情我会本人去思索，有好的建议我也会向他们提出来，能够接受是最好，要是不被接受也会从他们那里晓得，我欠考虑的地方。  凡事不找借口，事情没完成或是做错了，就是我本人的缘由，没有什么理由，我也不会去找理由。只会先承认错误，再查找处理的方法，并且下次留意不再犯同样的错误。  二、。 2. 求竞聘演讲稿 各位领导，你们好：  今日我是怀着既惊喜又忐忑的心情在这里演讲。说是惊喜，因我这是一次对所在岗位进行的竞聘，所以信任这种演讲在公司里并非绝后，但应当空前吧（大家笑）。对这样一个本人熟识又喜爱着的岗位竟聘，心里难免怀着感动而又简单的心情，就像在领养一个孩子一样，而这个孩子偏偏又是本人亲生的（大家笑）。说是忐忑，是由于过于熟识就难免会产生一种莫名的生疏感，而我又是那样的怕得到这样一份本人喜爱的，同时又是正处在业务力量提升阶段的工作。  通过这一年来的客服经受，我认为想成为一名优秀的客服人员，必需具备内外两种素养：即内功和外功。所谓的内功就是指内在优势，是天生的种素养，如声音甜蜜，一般话标准，表达浏畅。而所谓的外功，也就是指武功，是外在的。诸如亲切的魅力，和客服恰如其分的沟通技术。内功在很大程度是是天生的，转变起来比较难，而外功更取决于个人后天的熬炼。我比较幸运，在某种程度上具备了这种内功素养，通过本人在工作中的摸索，也练就了一和身好的武功（大家笑）  所以我认为本人有信念，有力量来连续从事本人现在的职位。  始终以来，我工作的态度是尽量挖掘出最优秀的本人，所以对于本人的工作但求无愧我心。工作中我始终把这一点当成衡量工作表现的独一的准绳，而我也看到了本人努力的结果。另一方面，信任在坐的各位领导也在日常的工作中看到了我的表现。  所以我今日在此竟聘，盼望能在以后的工作中百尺杆头，更进一步，能够让本人拥有新的突破。盼望各位领导给我这个机会，感谢。  演唱的话这些字恰如其分。 3. 优秀员工竞选稿 这里有几篇优秀员工竞选稿 ，盼望对你有用。  优秀员工演讲稿 此刻，站在这个优越的舞台上，我的心情是别样的沉重及简单，由于无论是专业学问还是综合素养，我都认为在坐的各位都比我强多了，这是真的。与其说今日是演说本人优良的工作心得，我还不如坦诚的说今日在这儿是和各位淡淡我的工作心态. 首先谈到的是选择工作的心态，一份工作的选择，无非是有两种需求：1、学到一些实在的东西，无论是本人感爱好的，还是与本人的终目标息息相关的，总之一些很实实在在的东西。  2、赚到本人付出的努力所满足的报答。二者若能满意其一，我们都会去选择这份工作。  其次谈到的是对待工作的心态，那我所担当的工作一部分是之前所没有从事过的一些新的免费公文网，全国公务员共同天地工作，例如客户调查及访问，这是一个很好的挑战及学习的机会，而且很新奇，在此工作正式开展之前首先需要和上司、同事一起争论出工作的方向及思路，再延着方向不断地去偿试以及与同事之间进行相互沟通，我个人认为本人亲身偿试过的以及和同事之间的我进行沟通这两种形式结合在一起的工作方式，是接受新观念的一个很重要的途径。并且更重要的是从每一次的工作中，本人总结出阅历和心得体会，从而达到不断地进步的目的。  我另外一部分工作是最基本的文职类工作，特点是很杂项及零碎的东西，从中我认为让我学会最重要的一点就是，让我晓得如何支配时间及沟通协调的力量。其实我认为无论是做什么样的工作，我们要问对本人三个问题，1、我为什么要做这件事？而不是为什么要我做这件事？前面一个问题次要是思索做这件事的目的，后者则是表示对分工不太满足的一种心情。  2、问本人我该怎样做？而不是问别人我要怎样做呀？这一点强调工作要本人亲身去偿试。3、工作完成之后要问上司或