某某国际贸易公司员工必备职业心态.ppt

山东新聚化国际贸易 有限公司 员工必备职业心态;;企业竞争的五张王牌;对三千家企业的调查表明;第一种 非常好 非常强 精品 第二种 好 强 成品 第三种 一般 一般 半成品 第四种 不好 强 毒品 第五种 不好 差 废品 ;财富分配的是由什么决定？;人的两大资源; 无论是软资源还是硬资源只有通过劳动,通过工作,在实践中获得;哪个资源发挥的作用相对较大？ 先做人再做事。所有的成功人士都具有很多软资源。李嘉诚初中毕业，王永庆小学四年级毕业，松下性之助小学三年级毕业。 有些人有很好的硬资源，出生在有钱人的家庭，受过很多教育，但是如果没有良好的软资源，心态差、忠诚度不强、不敬业、不勤奋、不懂付出、不知感恩等，也很难成功。即便成功了，也是昙花一现。 爱自己眼下的工作，积累自己的硬资源，修炼自己的软资源，养成良好的职业品质和行为习惯，日后无论做什么事情，做什么行业，都比别人更容易成功. ;对待工作的观念：; ;1、我的经营理论是要让每个人都能感觉到自己的贡献，这种贡献看得见，摸得着，还能数得清。 2、你一生中卖的唯一产品就是你自己 3、 决定经济向前发展的并不是财富500强，他们只决定媒体、报纸、电视的头条，真正在GDP中占百分比最大的还是那些名不见经传的创新的中小企业；真正推动社会进步的也不是少数几个明星式的CEO，而是更多默默工作着的人，这些人也同样是名不见经传，甚至文化程度教育背景都不高，这些人中，有经理人、企业家，还有创业者。 4、在购买时，你可以用任何语言；但在销售时，你必须使用购买者的语言。 5、“时用则知物”，即从预测市场对商品需要的信息，预测市场商 品经营的情况。**** 6、在所有组织中，90%左右的问题是共同的，不同的只有10%。只有这10%需要适应这个组织特定的使命、特定的文化和特定语言。***** 7、讲智谋，讲果断。以“智、 勇、仁、强”为经商要领，否则，“其智不足与权变，勇不足以决断，仁不能以取予，强不能有所守，虽欲学吾术，终不告之矣。*** 8、企业的情况很复杂，所以应??有壮士断臂的勇气和决心，因为这个放弃减少了对他的很多压力和拖累，使他更有力量，寻找更好的机会来发展。**** ; ;破窗理论;对待工作：; “我公司聘任的标准是敬业精神,能力不是主要的,能力差一点,只要有敬业精神,能力是会提高的.如果一个人本职工作做不好,应付工作,最终失去的是信誉,再找别的工作、做其它事情都没有可信度.如果认真做好一个工作,往往还会有更好的、更大的工作等着你去做,这就是良性发展.” ;主动进取 自动自发;优秀员工的七大心态;忠 诚;智慧有价 忠诚无价; 在这个世界上,并不缺乏有能力的人，那种既有能力又忠诚的人才是每一个企业追求的最理想的人才.那些忠诚于老板，忠诚于企业的员工，都是努力工作，没有任何借口的员工。他的忠诚会让他达到想像不到的高度. ----（美）Ferrar Cape;忠 诚; 一个人今天能承受多少压力，明天就能得到多少成长。 ;“一个人是否可以被委以重任，关键是要看他对待责任的态度。一旦我们发现你曾经有过责任心缺乏、甚至经常逃避责任的问题，那我们通常会对你说：抱歉” ——马云; 责任就是多操一份心，对额外责任的高度关注和负责，会让一个默默无闻的人脱颖而出. ;付 出; ;增加收入的两秘诀;40有余公式法; “提供超出你所得酬劳的服务，很快酬劳就将超出你所提供的服务” ——拿破仑·希尔 ;合 作;积 极; 即便同样的环境、同样的背景，两个人对命运的看法不同，结果也不一样。 消极的人总是说：“为什么受伤的总是我”。 积极的人总是说：“真高兴，又获得了一次成长的机会。” ;积极心态之树;消极心态之树;如果你有一个目标，你就不会觉得累。如果你每天觉得累，没有激情，是因为你没有目标。明确的目标非常重要。 人生要有家庭的目标，健康的目标，财富的目标，学习的目标。 英国有句谚语：“对一艘盲目航行的船来讲，任何方向的风都是逆风。”你没有目标，任何方向的风都是阻力。 ;积极心态修炼;这个世界上没有任何人能够改变你, 只有你能改变自己; 也没有任何人能够拯救你, 也只有你自己!;学 习; “你每天都必须和几百万人竞争，只有不断提升自己的价值，增强自己的竞争优势以及学习新知识和适应新环境，这样你才能更上一层楼并掌握新的技巧，才不会成为2017年失业数据统计里的一分子。而且千万要记住：从星期一开