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PAGE PAGE 1 关于写我的一线同事的稿件 1.关于写赞扬生产一线的员工的文章 劳动光荣  劳动历来是中华民族的传统美德。从传奇中的盘古开天辟地混沌初开以来，劳动，让人们从结绳记事、钻木取火的时代走向了现代文明，走向富足。勤劳才智的华夏儿女用辛勤的劳动，制造了五千的灿烂历史。  千百年来，“劳心者治人，劳力者治于人”。以崇尚现代文明为由来摒弃劳动、远离劳动的人，他们崇拜那种衣着光鲜的白领阶层，却瞧不起一些体力劳动者，这使许多人产生了鄙视一般劳动者的心理，这种思想根深蒂固，于是，“劳动光荣”这个正确的论断被扭曲了。我们要问，莫非劳动不再光荣了吗？否。马克思指出：“任何一个民族，假如停止了劳动，不用说一年，就是几个星期也要灭亡。”大创造家爱迪生说过：“世界上没有一种具有真正价值的东西，可以不经过艰苦辛勤的劳动而能够得到。”劳力劳动和体力劳动永久是成反比， 劳动只要分工不同，没有贵贱之分。当真正的体力劳动不再遭到敬重时，这个社会就面临着道德的沦丧，一般劳动者永久是组成社会大厦的主体，环卫人员也是全国劳模，煤矿工人也曾被国家领导会见并高度赞扬，他们就像一粒粒平凡的石子，用本人的力气去转变了世界，假如社会容纳不下他们，将会摧枯拉朽的掩埋一切文明。由于，是劳动，制造了历史；由于，是劳动，转变了世界。  正如嘉华分公司的许多同事一样，许多都驻守在外地，远在彭州，甚至新疆、石家庄等地。我所在的成都嘉华奋战在生产一线的员工们，在平凡的岗位上，兢兢业业的工作，无法顾及本人的妻儿，艰苦的环境、难挨的思乡情结并没有使他们对本人的工作有半点懒惰，这些不知疲乏的劳动者，甚至几个月都没有休假，有的是早上与晚上的交接，有的只是与产量和质量的赛跑。我分明看到了一个个一般的劳动者对企业的忠实、对将来美妙向往和信仰。我想，正是由于这成百上千的以厂为家的嘉华员工，才孕育了这红火的六月，才给予了嘉华企业更神圣的使命和意义。  我爱劳动，我爱本人的岗位，我爱本人的企业，更爱为企业进展做出严重贡献的一线劳动者们！让我们把芳香的栀子串成花环，为劳动者们写下最闪光的字符：劳动光荣！ 2.关于赞扬他人的文章 本人写的，绝无抄袭 敬业的人最受敬重记我的一位同事 两种开头可选： A：一个人只需敬业，即便他的岗位很低微，最终也会遭到人们的敬重。  我家楼前一个小巷子里有一名一般的修鞋师傅，他在我们这座楼消失之前就在这里摆修鞋摊了，他非常敬业，好多顾客都成了他的老伴侣。 我心里始终很敬重他。  假如一个人位居高位，但每天不司其职，蒙混度日，不思进取，那就是他的岗位再令万人景仰，也终有一天会被人们唾弃，这样的人不用我说，大家听说过故事的应当许多许多了。而我们的同事中就有这样一位非常敬业的人。  B：说到敬业，可能我们许多人都会说：“我很敬业的啊！”我原来也是这么想的，可前几天我晓得了什么是敬业了，我的一位同事用实际行动告知了我什么是敬业精神。 我的这位同事是要去外地休假的，在他走的前一天，他做了以下几件事： 第一，把他的业务分给我们几个人，并且告知我们他的工作思路以及实际进展状况，存在问题等，以便利我们连续工作。  其次，把他的办公的地方擦的干洁净净，一尘不染。 第三，在下午的时候与老板争论公司财务状况，很仔细地提出一部分建议。  第四，最让我佩服的，在快要下班的时候他还在一家一家打电话向银行和业务单位引见以后与他们联系的人临时换成了谁。 第五，坚持到最终一分钟，直到下班了才开头整理个人物品，连这都不占用一点上班时间。  一个明天就要离开公司的人，他所做的事情也都是小事，但每一件都让我震撼。 那一天我对这位同事肃然起敬，也学到了许多东西，我明白了真正取得成就的不只仅是学问和机遇，更重要的还是我们对本人工作的态度，不管你现在的职位是不是令你满足，而一直要以一种真正的敬业精神去对待每一项详细工作。  我们财务部有四个同事，两个年纪已经大了，而只要我和他是比较年轻的，他一直对工作都是靠本人努力开辟，从没听过他对本人的环境和命运埋怨，从没见过他推卸本人工作中的责任，为什么他是我们公司财务部门工作力量最强的财务人员，这一切都源于他的对待工作的全身心投入的精神吧！ 其实，回想了一下，他不是明天要离开公司才这么敬业的。 记得这样一件事： 大事本人编吧，不好说了。  敬业是做人最基本的道德要求，老辈们常说：“一个人要先做人，后做事。”遇事计较名利得失，工作投机走捷径，干活掂重拣轻，这样你人做不到位，事也最终做不好。  公司就是大家为一个共同目的组织起来的社会组织，身为公司成员就要以公司的目标为目标，以本人的岗位为神圣天职，尽职尽责，尽心尽力，公司需要这样的人，一个想胜利的