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- 约5.83千字
- 约 15页
- 2021-12-06 发布于广东
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编号:
劳 动 合 同 书
(无固定期限)
?
????甲方:
????乙方:
??? 合同签订日期: 年 月 日
????乙方联系电话:
新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅监制
咨询电话:12333
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????根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等、协商一致、诚实信用原则签订本合同,并共同遵守。
一、甲方基本情况
????第一条 甲方
????法定代表人(主要负责人)或委托代理人
????经济类型: 联系人及联系电话:
????注册地址:
????经营地址:
????通讯地址:
二、乙方基本情况
????第二条 乙方 性别
????户籍类型(非农业、农业)
居民身份证号码
或者其他有效证件名称 证件号码
????在甲方工作起始时间 年 月 日
????家庭住址 邮政编码
在新疆居住地址 邮政编码
户口所在地 省(市) 区(县) 街道(乡镇)
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三、劳动合同期限
????第三条 本合同为无固定期限劳动合同。
????本合同于 年 月 日生效,其中试用期至 年 月 日止。
四、工作内容和工作地点
????第四条 甲乙双方约定劳动合同履行地为 。
????第五条 根据甲方要求,乙方同意在岗位 从事 工作。甲方根据工作需要,按照合理诚信原则,可依法变动乙方的工作岗位。
????第六条甲方安排乙方所从事的工作内容及对乙方提出的工作要求,应当符合国家法律、法规、规定的劳动基准和甲方依法制订并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。
五、工作时间和休息休假
????第七条 甲乙双方协商确认按以下 条款执行标准工时工作制,平均每周工作不超过四十小时。
????A、甲方实行每天 小时工作制。
具体作息时间,甲方安排如下:
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每周周 至周 工作,上午 ,下午 。每周周 为休息日。
????B、甲方实行三班制,安排乙方实行 班 运转工作制。
????第八条 甲方安排乙方的 工作岗位,属于综合计算工时工作制岗位,双方依法执行综合计算工时工作制岗位规定。
????甲方安排乙方的 工作岗位,属于不定时工作制岗位,双方依法执行不定时工作制规定。
????第九条 甲方严格遵守国家有关加班加点工作规定,保证乙方的休息与身心健康,甲方确因工作需要安排乙方加班加点的,应征得工会和乙方同意。延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。并依法给予乙方补休或支付加班加点工资。法定节假日加班必须支付加班工资。
????甲方部分工作岗位需实行综合计算工时工作制或者不定时工作制的,由甲方报劳动行政部门审核批准后方能实行。
????第十条 甲方依法保证乙方的休息休假权利。乙方依法享受国家法定节假日以及探亲、婚丧、计划生育等休息休假权利。
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????甲方按照《职工带薪年休假条例》,安排乙方依法享受带薪年休假制度。
六、劳动报酬
????第十一条 甲方结合本单位的生产经营特点和经济效益,依法确定本单位的工资分配制度。乙方的工资水平,按照本单位的工资分配制度,结合乙方的劳动技能、劳动强度、
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