环境目标指标与管理方案表.docVIP

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环境目标指标与管理方案表 环境目标指标与管理方案表 环境目标指标与管理方案表 目标、指标与环境管理方案表 重要环境要素:污水排放 目标 指标 环境管理方案 举措内容 责任部门 责任人 1.各部门按《废气、废水、噪声控制程序》、 人事者代表 工 业 污 对工业污水和生活污水进行控制人事。 喷涂部 水 循 环 1.工业污水按规 利 用 , 定循环使用,若 2.请有资质检测企业按期对企业生活污水 “ 零 ” 须荒弃,则须 人事者代表 排放; 100%交由 有资 进行监测,保证达标排放。 质的危险废物处 3.对于工业废水须荒弃办理的,须与有资 理商办理。 质的危险废物办理商签署合同, 100%交由 采买部 其办理,严禁排放。 4.各部门准备足够擦抹布和黄沙以备危险 人事部 物质泄露时吸附,吸附后的荒弃物交危险 废物办理商回收办理 喷涂部 生 活 污 2.生活污水达标 5.对各部门职工进行工业污水和生活污水 人事部兼顾 水 达 标 排放。 人事要求及预防危险物质泄露和泄露应急 排放 各部门辅助 办理举措进行教育培训。 说明:生活污水对应环境要素编号: YT-RSB-004-N ,工业污水办理对应环境要素编号: YT-SCB-032-N 。 版本 改正内容 制作/改正 审批 奏效时间 版本 改正内容 1.0 新作 编号: WI-2-37 版页本次: V11/5.0 启动时间 达成时间 花费 备注 连续 连续 每 年 一次 每 年 两次 每 年 两次 新 进 人 员 每 月 或 每 半年 制作 / 改正 审批 奏效时间 抄送: □ 总经理 □ 市场部 □ 工艺技术部 □计划部 □采买部 □生产部 □质量部 □人力资源部 □ 财务部 □ 文控中心 目标、指标与环境管理方案表 编号: WI-2-37 页次: 2/5 版本 V1.0 重要环境要素: 电的耗费、水的耗费、纸的耗费 目标 指标  环境管理方案 举措内容 责任部门 责任人 启动时间 达成时间 花费 备注 1.依据设备管理制度对有关设备设备进行保护和控 生产部 连续 制,保证设备正常运转。 . 维修组 连续 节 约 资能源  1.用电量:每万元产值用电量低于上月水平,每年减 少 5%。  2.在引进新设备时优先考虑低能耗的设备设备。 生产部 采买部 3.由财务部按期对耗电指标进行看管查核, 查核方式: 财务部 每个月 月每万元产值用电量(度) =月总用电量 /月总产值(万元) 4. 在每个开关上张贴“顺手关灯”的提示性表记,对于照 明度要求不高的地区, 适合减少灯管的数目。 成立空调使用 人事部 每个月 人事规定, 规定空调开启的机遇和设定温度值, 并对各部门 履行状况进行平时监察。 5. 对全体职工进行节俭用电教育培训。 人事部 连续 2.用纸量:每个月复 1. 企业各部门全部纸张双面利用。 各部门 连续 2.在复印机、打印机旁设置再利用纸盒寄存再利用 连续 印和打印纸用量 各部门 纸。 连续 控制在 50 包以下。 3.由人事部按期对各部门的耗用纸量进行统计。 人事部 每个月 3.用水量:每万元 1.监控有关用水设备设备的完满性 (做到不滴 不泄 不漏)。 连续 产值用水量低于 2. 在各水龙头地点张贴“节俭用水”的提示性表记 人事部 上月水平,每年减 3.由人事部按期对耗水指标进行查核。查核方式:月每万产 少 5%。 每个月 值用电量(度) =月总用电量 /月总产值(万元) 说明:能资源(水、电、纸张)对应的环境要素编号: NZ-SCB-008-N、 NZ-SCB-009-N 、 NZ-SCB-034-N、 NZ-SCB-035-N 、 NZ-SCB-043-N 、 NZ-JSB-001-N 、NZ-JSB-002-N 、 NZ-CWB-002 -N、 NZ-RSB-001-N、 NZ-RSB-002-N 、 NZ-RSB-005-N、 NZ-RSB-006-N 、 NZ-RSB-007-N 、 NZ-PZB-0O1-N、 NZ-PZB-002-N 、 NZ-PZB-003-N 、 NZ-PZB-009-N 、 NZ-YWB-001-N、NZ-CGB-002-N 重要环境要素:危险荒弃物排放 编号: WI-2-37 目标、指标与环境管理方案表 版本 V1.0 页次: 3/5 目标 指标 环境管理方案 举措内容 责任部门 责任人 启动时间 达成时间 花费 备注 1. 各部门依据《危险荒弃物清单》把危险荒弃 生产部 物搁置于规定地址并作好表记。 人事部 2. 按期一致集中寄存到厂区规划的总寄存点。 危 险 废 3.与有资质的危险荒弃物办理商续签合同, 并交 采买部 每年 物 100% 由其回收办理危险荒弃物。 2 次 交 有 资 100%交有资质的 质

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