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员工在银行工作的心得体会【五篇】 行是从事金融 品服 的行 。下面就是小 大家 来的 工在 行工作的 心得体会【五篇】，希望能帮助到大家 ! 银行员工心得体会一 在很多人眼里， 行是非常好的工作，于是很多人削尖了 瓜子想往 行里 ，到 参加 行招聘考 。其 每一种工作都有各自的心酸与 ，行外人以 空乘和 行工作人 都很体面，工 高，却没有看到背后那些不 人知的喜与悲 很多人以 行的工作是份好差事，入 中行一年 我深刻的感受到，任何行 都有他的喜与悲。想想当 自己 行很大一部分是金融 的高薪所迷惑，然后就懵懂地 来了，可是当理想遇 的 候，才知道两者的差距。今天想 点感受，其 也是因 上周 位出了点小事， 件小事可能在外人看来不足 怪，但 于中行来 确 人有天理 容的感 。 上周某 深更半夜打 我在第二天上班 9 点之前写 件小事的具体情况及 深刻的 ， 要一份整改 告，我当 就差点 去， 打了 3 个 ，真 是无 ?? 好吧，已 写好了 分材料 告，我想把 入中行以来的那些事儿一一淘出来，跟大家分享，内容篇幅可能有点多，我将分以下几个部分 ： 第一、中国 行用工形式 大家都可能 得 行工作人 待遇非常不 ，非常体面，可是等你 来才知道 些所 的柜 其 都不算正式 工， 的都不露路面，所以很多校园招聘都是招 届生去当前台柜 的，一般是 派遣工， 有 工，即所 的短期合同工，很多是一年一 ，所以 然和 行 了合同，但 竟不是正式 工，其余的才算正式 工。 开始 是在基 网点工作，我以 大家都是和 行 了合同，直到一次 行大堂 理助理告 我，整个网点的正式 工没几个， 有理 理都不是正式工的， 在才知道中国 行用功形式很复 ，直接冒汗 第二、中国 行薪 待遇 完用工形式，想 一下在中行的薪酬制度，比 一下以上几种用工形式的薪 福利的区 ，在 里，我可以很肯定地和大家 明一个事 ，几种用工形式在薪酬上是同工同酬，待遇不要以 正式的就高，有些非正式的 工 比正式的 工高啊，至 于为什么，因为业绩好呗，工龄长，收入就好一些，当然至于五险一金等是基本该有的都有了，养老保险，医疗保险，公积金等都是有的，但每次节日过年之类的全部一样的补助，至于其他奖金怎么计算的我也不知道。 就比如一些理财经理职位的员工，可能实力非常不错，收入甚至比部分支行的行长收入还高，因为业绩 !，可是这其实很难，业绩这东西很难说的，有能力就有业绩，可能不同的是没有相关医药费的报销等待遇，不过这样已经非常不错了，其他没有任何区别在这里我还要说明一下，很多人说学历没什么用，其实你进去工作之后才发现，很多人因为没有学历，而得不到晋升的机会，有些派遣工年龄和我们这些本科生差不多，一样，却已经有好多年的银行工作经验，但由于他们是高职高专学校毕业进来当柜员工作，虽然操作技能比我们新来的熟练很多，也更有经验，但由于学历的限制，所以他们的晋升机会有很大的局限。 在此，我还希望我的学弟学妹们好好学习，考取更好的学历，希望能好好对待银行招聘考试的复习，学历不能证明你的工作实力，但确实是敲门砖，起码是你是有学习能力强的凭证。不要等以后没有学历之后才后悔莫及。 企业的性质决定企业要赚钱的，赚钱就需要靠员工的业绩来提升经济效益，银行也是企业，员工想要提升自己的薪酬也要努力提高自己的实力。 在这里有句话大家可以看下，来中行就别想升官发财，当然混口饭吃还是有的，这是中行前辈对我说的，现在记忆犹新，虽然在中行的薪水相对于其他企业已经算不错了，但这时候就得看你自己怎么看这个问题了，所以现在的你如果想进入国有银行就得到了金饭碗，那我劝你得好好度量一下，不会给你带来失望，也不一定会有希望，这是我的个人感受，当然还得看自己怎么对待。 看你进来银行后有没有做好吃苦的准备，想得到高薪工作和职位就必须从以后基层做起，没有什么能一下子吃成胖子的。有人说在银行招聘网应聘之前一要看资源，二要看学历专业能力经验，三要看有没有关系，四要看有没有钱，如果都没有，那就不要去银行了。 银行员工心得体会二 很荣幸，能够进到我行工作。这是我上大学以来一直的理想，是我过去一直努力 的方向。终于，我在我行那激烈地招聘竞争中留了下来，完完整整的实习了三个月。 在这三个月里，我有很多很多的心得体会，现在我挑一些非常重要的点写一写，以免 显得太冗长。 作为我行的新员工，我是非常骄傲和自豪的。现在我和我父母在散步时碰见别人，别人问我在哪工作，我都是非常自豪的说出我行的名字来。这不单单是我行的声誉和工资待遇让所有人都对我刮目相看，更因为我一直以来的理想得以实现了。理想这样的事儿，不是当事人，任何人都不会感同身受的，哪怕是我向往的是一个名不见经传 的企业，我亦会因为自己实现了自己的理想而感