数学建模，油库人员优化问题.docVIP

2021年河南科技大学数学建模竞赛选拔 承 诺 书 我们仔细阅读了数学建模竞赛选拔的规那么. 我们完全明白，在做题期间不能以任何方式〔包括 、电子邮件、网上咨询等〕与队外的任何人研究、讨论与选拔题有关的问题。 我们知道，抄袭别人的成果是违反选拔规那么的, 如果引用别人的成果或其他公开的资料〔包括网上查到的资料〕，必须按照规定的参考文献的表述方式在正文引用处和参考文献中明确列出。 我们郑重承诺，严格遵守选拔规那么，以保证选拔的公正、公平性。如有违反选拔规那么的行为，我们将受到严肃处理。 我们选择的题号是〔从A/B/C/D中选择一项填写〕： C 队员签名 ：1. 刘 川 2. 任 增 3. 潘 凯 日期： 2011年 8月 2021年河南科技大学数学建模竞赛选拔 编 号 专 用 页 评阅编号〔评阅前进行编号〕： 评阅记录〔评阅时使用〕： 评 阅 人 评 分 备 注 油库人员的优化配制 摘要 一、问题重述 油库是储存、供给油料及油料装备的重要机构。由于油料是一种易燃、易爆、易挥发、易渗漏，并有一定腐蚀作用的物质。因此，一个油库管理工作要保证正常的运行，必须要设置计量与质量检测管理、收发油料管理、装备维护与维修管理、平安保障管理、效劳保障管理等相关的岗位和人员配制。 某油库现有不同功能、不同规格的大小储油罐80个，储油量达16万立方米以上，年收发油量达7000多立方米，工作任务十分繁重。根据实际需要按工种分类，油库的工作岗位可以分为５大类：〔A〕计量与质量检测管理；〔B〕收发油料管理；〔C〕设备维护与维修管理；〔D〕平安保障管理；〔E〕效劳保障管理。 由于油库工作的性质要求，每一大类都包括假设干个具体的工作岗位，每个岗位都需要数量 不等的人员和工作量，附表给出了各类工作岗位、所需要的人员数量和全年的工作量。通常油库的所有人员在保障油库正常运行的条件下，还要参加必要业务学习等活动，所以实际要求每个人全年累积从事油库管理相关工作的总工作量不超过175天〔每天按８小时计算〕，除节假日外，其他时间用于业务学习等活动。请你们研究解决以下问题： 〔１〕根据油库正常的工作任务需要，如果要求〔A〕、〔B〕、〔C〕和〔D〕类人员都配专职，同类中的各工作岗位人员可以兼职。那么各类工作岗位最少需要配制多少人员？平均年工作量是多少？ 〔２〕考虑到人员和编制的问题，有关部门提出除了〔A〕、〔B〕两大类专业性较强的工作专职专人外，〔C〕、〔D〕两大类在时间允许的情况下可以相互兼职。那么这个油库最少需要多少人员才能保证油库的正常运行？并说明各类人员的年总工作量为多少？ 〔３〕如果油库的所有人员都经过了专业的培训，每个人都能从事〔A〕、〔B〕、〔C〕和〔D〕类中的任何一项工作，每一个岗位都不设专职人员，那么在时间允许的情况下，最少需要多少人员能够保证油库的正常运行？并说明各类人员的年总工作量为多少？ 〔４〕你对该油库的岗位和人员的配置、提高油库的管理水平和运行效率等方面有什么合理化建议。 二、模型的假设与说明 三、符号的约定与说明 四、问题分析 五、模型的建立与求解 六、模型的评价与推广 七、参考文献 [1] 肖华勇.?基于MATLAB和LINGO的数学实验?[M].西安：西安工业大学出版社，2021(3).114 [2] 张志涌.?精通MATLAB 6.5版?[M].北京：北京航天航空大学出版社，2003(3).313 [3]优化配置[OL]. ，2010年8月21日 [4] 邢文训，谢金星. ?现代优化算法?[M]. 北京: 清华大学出版社, 1999. 八、附录 附录一： 附表：油库５大类岗位、需要人员及年工作量 工作岗位类别 工作岗位代号 工作岗位名称 工作岗位的年工作量 备　　注 〔A〕 计量与质量检测管理 A1 月计量检测 12次×2人×2天/次 每月25日开始 A2 半年计量检测 2次×2人×2天/次 每年6、12月1日开始 A3 储油质量检验 6次×2人×15天/次 每单月15日开始 A4 全面检测 2次×2人× 每年1、7月10日开始 A5 收油计量检测 6次×2人×