大学生就业指导课件面试.ppt

4. Using single words, tell me your three greatest strengths and one weakness. 请分别用一个词组来告诉我你最突出的三个优点和一个缺点。 第六十二页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 问题背后的问题 思维是否敏捷 是否有自知之明 是否坦诚 第六十三页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 DOs 仔细审题：一个词组 自己的三个优点应适当弥补缺陷，但不能形成矛盾 第六十四页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 DON’Ts 长篇累牍，大段展开：一个词！ 言语晦涩 第六十五页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 【例】 工作认真， 善于学习， 敢于创新； 少有经验。 第六十六页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 其他的第一类问题 5. What was your greatest accomplishment in past time? 综述以前，你觉得自己最大的成就是什么？ 6. “What are your interests?” 你有哪些兴趣爱好呢？ 第六十七页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 第二类问题：询问关于职业规划和选择 你为什么对这份工作感兴趣 告诉我凭什么我应该从众多的应聘者中选中你 谈谈你的优势？ 你对于短期和长期的目标的规划是什么？ 第六十八页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 9. Why are you interested in this position?你为什么对这份工作感兴趣10. “Why should I hire you over the other candidates I am interviewing?告诉我凭什么我应该从众多的应聘者中选中你 第六十九页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 问题背后的问题 为什么我是最佳人选： 为什么这份工作适合我 为什么我适合这份工作 第七十页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 DOs 陈述自己对于目标的了解 对于目标企业的了解 对于目标职位的了解 对于自己的认识： 优势 劣势 兴趣爱好 契合点 第七十一页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 DON’Ts 提及自己也不确定信息 过分强调企业能给与自己的。 培训 出国机会 薪水高 第七十二页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 【例】 “××公司在这个行业里是领头羊，而我正希望在该行业有更大的发展。而销售代表是非常富有挑战性的工作，它要求很好的交流能力和处事技巧。我性格外向，跟人交流并且建立良好关系是我的强项。所以我想这份工作很适合我，而且我有信心能胜任这份工作，而且会干得很愉快在这个岗位上我能学到更系统更深入的行业知识，而我此前积累的经验和关系网也能给公司带来一些新的东西。” 第七十三页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 11. “What are your strengths?” 谈谈你的优势？ 第七十四页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 VS 陈述自己对于目标的了解 对于目标企业的了解 对于目标职位的了解 对于自己的认识： 优势 劣势 兴趣爱好 契合点 对于自己的认识： 优势1 优势2 （优势3） 简述自己对于目标的了解 对于目标企业的了解 对于目标职位的了解 契合点 第七十五页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 12. 你对于短期和长期的目标的规划是什么？ 第七十六页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 问题背后的问题 职业生涯是否规划 人生是否有规划 规划是否切合实际 是否符合企业的要求 第七十七页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 DOs 明确什么是短期什么是长期 建议： 你将“短期”界定为当前你要实现的目标 这半年或者一年（譬如得到这份工作） 而“长期”则是你期望在这家企业内所得到的发展。 未来3年至5年 短期目标到长期目标的实现方法 还要根据当时情况适当的调整目标 第七十八页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 【例】 我的短期目标是进入到一个规范的、正在不断发展的企业，得到一份有挑战性，同时又能让我充分学习成长的工作。而XX企业正是我最好的选择。 而我的长期目标是能成为一位职业经理人。从当前这份基础工作做起，不断磨练自己，与公司共同进步，最终进入管理层，成为在相应领域有能力独当一面的领导者。 当然了，事物总是发展变化的，无论是人生目标还是职业规划都要根据当时的情况调整才可以。 第七十九页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 DON’Ts 根本没有规划 好高骛远，脱离实际 “短期”到“长期”的一步登天 过分现实（答案中出现敏感数字） 第八十页，编辑于星期三：十四点 三十八分。 第二类问题总结 技巧： STAR原则 回答问题，将