人力资源管理师市场情况.pdfVIP

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2022-03-23 发布于江苏
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人力资源管理师市场情况.pdf

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人力资源管理师的市场对于HR人力资源管理服务行业来说，前瞻性的眼光会很重要，及时对市场做出预判，可以有效的降低风险，为企业的发展赢得宝贵的时间。通过与发达国家的人力市场进行对比与分析，我们认为，中国的人力资源管理服务行业将会发生一些新的变化，主要表现在咨询类业务的比重将会下降，服务外包业务持续上升，重招聘轻培训模式的开启，以及评鉴技术将借助互联网的发展等。 1、咨询和外包业务持续上升在市场的发展中，经济周期是处于基础性地位的，人力资源管理服务行业的发展必须按照经济周期进行调整。在这方面，日本是一个值得参照的样板，从日本的HR人力资源管理