管理学实训报告38154.docxVIP

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  • 2022-04-09 发布于上海
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本文档如对你有帮助,请帮忙下载支持! 本文档如对你有帮助,请帮忙下载支持! 管理学实训报告 实训项目:分别采访某集体的两位管理者和某私人企业的一位管理者 实训的目的:1,通过访问一位管理者,培养自己对企业的关注和了解以及 学习管理学的兴趣,提高社会实践的主动性和积极性。2,通过实践活动培养学 生的应变能力和组织能力 实训人员及其主要角色: 组 长:韩亦姣 协调员:黄靖 记录者:胡勤光 后冰洁 提问者:候炎君 赖玲 李炳凡 联络者: 王咪咪 实训地点:儋州市区某办公室。 摄像者及后勤:李腾 实训时间:2011 年 10 月 16 日 实训流程及具体的内容: 一:采访前准备活动 1,组长召开多次会议,一方面促进成员的相互了解和沟通;另一方面,锁定采访对象。 2.,通过成员各自的特点确定他们在本次活动中的角 色 3,联络所要采访的对象,确定时间,地点,方式 4,各种方式了解对象 5,讨论并确定采访中的流程以及具体的方案,还有应 对紧急情况的预案 6, 小组再次讨论,审核并完善准备 二,采访中及内容 1, 再次联系对象并按时到达预约的地点 2 , 正式开始采访。内容如下: (1)请问您在您在公司的具体的职位及该职位的具体的职能? 对象:肯德基的营销经理 职能: 1,不折不扣地完成上 级制定的销售拓展目标 ;2, 勇于探索和创新,善于将自己和下属的工作经验加以归纳和提升,向上级提供宝贵建议

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