- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
第二节 资本主义经济制度的本质 155 劳动力:是指人的劳动能力,是人的体力和脑力的总和。 劳动:劳动力的使用即劳动 劳动力成为商品的基本条件:155 1、劳动者是自由人,能够把自己的劳动力当做自己的商品来支配。 2、劳动者没有别的商品可以出卖,自由得一无所有,没有任何实现自己的劳动力所必需的物质条件。 劳动力作为商品,也具有价值和使用价值。特殊 劳动力的价值:155 是由生产、发展、维持和延续劳动力所必需的生活必需品的价值决定的。 可由三个方面来衡量: 1、维持劳动者本人生存所必需的生活资料的价值。 2、为维持劳动者家属的生存所必需的生活资料的价值。 3、劳动者接受教育和训练所支出的费用。 劳动力商品的使用价值155 劳动力自身的属性对于他人(资本家)、社会(总资本家)的有用性。(需记) 给我们的启示? 劳动力商品使用价值的独特特点155 是价值的源泉,它在消费过程中能够创造新的价值,而且这个新的价值比劳动力本身的价值更大。 在资本主义(商品经济、市场经济)条件下,资本家购买的是雇佣工人的劳动力而不是劳动。 156 资本主义所有制156 经济意义上的所有制:是指事实上生产资料归谁所有、归谁支配,并凭借这种所有和支配实现生产和获得剩余产品。 法律意义上的所有制:是由占有生产资料的法律原则决定的。为了维护经济上的所有制关系而建立的一整套规章制度逐步以法的形式表现出来,这样就使所有制关系上升到法的关系的高度,所有制的现实经济形态就具有了法律形态,即所有权范畴。 劳动者与生产资料结合方式的演化157 奴隶社会:奴隶主占有土地和其他生产资料,并完全占有奴隶的人身和劳动成果,奴隶与生产资料的结合是以剥削者对被剥削者的完全人身占有为基础的。 封建社会:地主阶级占有基本生产资料土地,而失地农民为了生存,不得不依附于封建主,地主阶级凭借超经济强制的方式对农民进行残酷的剥削,农民与基本生产资料土地的结合,是以农民对地主的人身依附为条件的。 资本主义社会:与以往的剥削制度不同,资本家与工人的关系不是完全占有,也不是人身依附, 而是基于劳动者的完全的人身自由。 正因为如此,资本家只能通过购买劳动力的方式,将出卖了劳动力的劳动者与生产资料结合在一起进行生产并取得剩余价值。 在这里,生产资料和货币采取了资本的形式,生产资料的所有者成为资本人格化的资本家,资本家与劳动者之间的关系是资本雇佣劳动的关系。资本家凭借对生产资料的占有,在等价交换原则的掩盖下,雇佣工人从事劳动,占有雇佣工人的剩余价值,真就是资本主义所有制的实质。 剩余价值规律:158 资本主义生产的直接目的和决定性动机,就是无休止地采取各种方法获取尽可能多的剩余价值。“生产剩余价值或赚钱,是这个生产方式的绝对规律。” 资本主义生产过程的两重性:158 一方面是:物质资料的生产过程; 另一方面是:剩余价值生产过程,即价值增值过程。 生产物质资料的劳动过程的三个基本要素:158 1、劳动者的劳动 2、劳动对象 3、劳动资料 劳动过程158 是劳动者通过有目的的活动,即运用劳动资料对劳动对象进行加工,改变自然界的物质形态,创造出满足人们某种需要的使用价值的过程。 形成资本主义劳动过程的特点:158 1、工人在资本家的监督下劳动,他们的劳动隶属于资本家。 2、劳动的成果或者产品全部归资本家所有。 价值增值过程:即超过劳动力价值(有偿)的补偿这个一定点而延长了的价值(无偿被占有)形成过程。 在价值增值过程中,雇佣工人的劳动分为两部分:159 一部分是必要劳动,用于再生产劳动力的价值。 另一部分是剩余劳动,用于无偿地为资本家生产剩余价值。 剩余价值:是雇佣工人所创造的并被资本家无偿占有的超过劳动力价值的那部分价值,它是雇佣工人剩余劳动的凝结,体现了资本家和雇佣工人之间剥削与被剥削的关系。159 资本:159 是可以带来剩余价值的价值。 启示? 不变资本:159 以生产资料形态存在的资本。(原材料、燃料、机器、设备、厂房) 可变资本:159 用来购买劳动力的那部分资本。(工资+剩余价值) 剩余价值的源泉:160 不是由全部资本创造的,也不是由不变资本创造的,而是由可变资本雇佣的劳动者创造的。雇佣劳动者的剩余劳动是剩余价值的唯一源泉。 剩余价值率:160 M′=M/V 剩余价值/可变资本 剩余劳动/必要劳动 剩余劳动时间/必要劳动时间 剩余价值生产的两种基本方法160 1、绝对剩余价值生产: 是指在必要劳动时间不变的条件下,由于延长工作日的长度而生产的剩余价值。 相对剩
您可能关注的文档
- 《临床心理学》课件 第一章 概论.ppt
- 《绿色食品生产》课件第五章 绿色食品的生产.ppt
- 《绿色食品生产》课件第六章:绿色食品加工、包装.ppt
- 《马克思主义基本原理》课件4章 第1节 资本主义的形成及其本质.ppt
- 《马克思主义基本原理》课件4章 第3节 资本主义的政治制度.ppt
- 《马克思主义基本原理》课件5章 第1节 资本主义发展的历史进程.ppt
- 《马克思主义基本原理》课件5章 第2节 当代资本主义的新.ppt
- 《马克思主义基本原理》课件5章 第3节 资本主义的历史地位和发展趋势.ppt
- 《马克思主义基本原理》课件6章 第1节 社会主义制度的建立.ppt
- 《马克思主义基本原理》课件6章 第2节 社会主义在实践中发展和完善.ppt
- 深度解析(2026)《ISO 22002-12025食品安全前提方案—第1部分:食品制造》.pptx
- 深度解析(2026)《ISO 22002-52025食品安全前提方案—第5部分:运输和储存》.pptx
- 深度解析(2026)《ISO 22002-42025 食品安全前提方案 — 第4部分:食品包装制造》.pptx
- 徒步活动策划方案.doc
- 深度解析(2026)《ISO 22002-62025食品安全前提方案—第6部分:饲料及动物食品生产》.pptx
- 2026年新版郯城期末真题卷.doc
- 深度解析(2026)《ISO 22476-72012岩土工程勘察与测试 — 现场测试 — 第7部分:钻孔千斤顶试验》.pptx
- 深度解析(2026)《ISO 22090-22014 船舶与海洋技术 — 航向传送装置(THD) — 第2部分:地磁原理》.pptx
- 深度解析(2026)《ISO 23584-22012 光学和光子学 — 参考字典规范 — 第 2 部分:类与特性定义》:构建智能制造数据基石的专家视角与未来展望.pptx
- 深度解析(2026)《ISO 22932-92025 Mining — Vocabulary — Part 9 Drainage》:构建未来矿山“水脉”治理与可持续发展的新语言体系.pptx
最近下载
- 2024—2025学年山东省济南第一中学高一上学期12月月考英语试卷.doc VIP
- 药品批发企业风险评估表.docx VIP
- 医学伦理学(山东中医药大学)知到智慧树期末考试答案题库2025年山东中医药大学.docx VIP
- 学习中央城市工作会议精神2015.doc VIP
- 《王戎不取道旁李》教学反思范文(通用10篇).pdf VIP
- 营业线安全培训内容课件.pptx VIP
- 江苏省苏州市苏州中学校2025-2026学年高三上学期12月联考适应性检测语文试卷(含答案).pdf VIP
- 《基于乙烯气相法的15万吨年产量的醋酸乙烯生产工艺设计》8700字.doc VIP
- 《2025-2027年数字经济与大数据行业市场分析报告》PPT汇报课件(专业完整模板).pptx
- 北京市海淀区七年级(上)期末数学考试试卷.doc VIP
原创力文档


文档评论(0)