××公司组织管理体系设计方案.pptVIP

  • 6
  • 0
  • 约6.1万字
  • 约 229页
  • 2022-04-22 发布于重庆
  • 举报
上海东滩投资公司战略和组织管理体系咨询 Copyright?2002 By SINOTRUST Management Consulting 绩效管理贯穿整个企业管理过程中,业绩考核是其中的重要组成部分 培训发展 培训发展 赋予更大 的责任 赋予更大 的责任 培训发展 内部转岗 培训发展 培训发展 赋予更大 的责任 内部转岗 培训发展 内部转岗 培训发展 绩效评估矩阵 需要 提高 达到 要求 榜样 榜样 达到 要求 需要 提高 工作业绩 (产出指标) 态度 (投入指标) 投入 产出 转化过程 态度 业绩指标 能力 全程绩效管理 第一百五十八页,共二百二十九页。 上海东滩投资公司战略和组织管理体系咨询 Copyright?2002 By SINOTRUST Management Consulting 处在不同发展阶段的企业, 运用绩效评估的侧重点不同 期间目的 人事决策 培训计划目标 职业发展反馈 指标合理性检查 组织问题诊断 创业期 ? ? 成长期 ? ? ? ? 成熟期 ? ? ? ? ? 衰退期 ? 更生期 ? ? ? ? ? 第一百五十九页,共二百二十九页。 上海东滩投资公司战略和组织管理体系咨询 Copyright?2002 By SINOTRUST Management Consulting 建立与绩效挂钩的激励制度 配合绩效管理的推行实施,

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档