原创力文档- 1、本文档共2页，其中可免费阅读1页，需付费198金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
查看更多
年级________；层次________；专业________；姓名________
复习资料，自我完善，仅供参考，考完上交！
培训与开发一
一 、名词解释
新员工导向培训 指一定组织为开展业务及培育人才的需要，采用各种方式正确员工进行有目的、有计划的培养和训练的管理活动，其目标是使员工不断的更新知识，开拓 技能，改进员工的动机、态度和行为，是企业适应新的要求，更好的胜任现职工作或担负更高级别的 职务，从而促进 组织效率的提高和 组织目标的实现。
在职培训 又称“工作现场培训”。 人力资本投资的重要形式，正确已具有一定教育背景并已在工作岗位上从事
行动学习 就是透
文档评论（0）