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2022年安保科年度工作计划5篇 20-年已经过去了，我们回顾过去一年工作，我们虽然做了不少工作，但是也存在许多问题，我部员工决心在新的一年里，再加油、再努力把保安部工作提升上去，具体计划是： 一、第一季度 主要加强春节前后的安全保卫工作，把现有的人员调配好，要求大家提高警惕，加强责任心，对新入职的加强培训，使其尽快进入角色，平时多巡逻，特别是夜间要加强。同时针对部门全体员工培训物业常识、文明礼貌用语等，同步实施每周军事训练和队列训练 。 二、第二季度 (1)第二季度主要是11号地块施工，及文化中心修饰工程的二次装修监督，我们保安部要加强巡查力度，对大门口要多盘查，防止闲杂人员进入两工地，对出门货车检查要严格遵守。 (2)针对园区内的交通线、停车线进行维护和合理的修改工作。 (3)针对楼层内灭火器过期，组织换充。 三、第三季度 第三季度工作主要是 (1)消防训练为主，组织一次消防演练。 (2)针对监控摄像头的维护工作，组织部门擦拭。 (3)针对雨季的汛期，培训防汛应急预案，落实防汛制度。 四、第四季度 第四季度是安全防范的关键时候 (1)加强制度管理人，定期抽检巡逻记录，参看监控，确保园区安全。 (2)组织协调相关部门针对节前节后消防安全大检查。 (3)总结一年部门工作经验，做好下一年度计划。 一、 消防安全方面： 1、 定期组织员工学习《消防法》、《消防安全管理条例》等有关的法律法规。制定计划对各部门进行消防知识考试和现场抽查。 2、 加强对员工的消防教育，增强员工的法制观念和安全意识，使员工了解本岗位的防火措施，做到会报警，会使用灭火器材扑救初期火灾，会逃生自救，会组织人员疏散。 3、 每季度最少一次与外租单位的沟通和安全检查，部门坚持做好每两小时、每日、每月防火检查，并做好记录存档。 4、 确保消防通道畅通、消防安全疏散标志、消防设备正常运行。 5、 加强消防设备、设施、器材的管理和检查，最少每月一次，签字做好记录。 6、 加强酒店全体员工的消防知识培训和演习，每年最少2次。 7、 统计更换酒店5年以上的灭火器，对隐患区域增加灭火器。 8、 更换监控中心监控显示屏和部分存在隐患的主机进行更换、隐患区域增加监控摄像头。 9、 加大外来人员的登记和监控，杜绝黄色卡片的散发。配合公安机关做好黄、赌、毒工作。 二、 部门日常管理。 1、 加强部门员工质检条例的学习与落实。 2、 严格落实车库收费管理制度，做到日报日清，层层签字确认。 3、 制定计划整改车库停车问题，调整方案争取最大化的创造收入。 4、 强化员工礼节礼貌、仪容仪表、岗位形象、车辆指挥等的培训。 5、 做好与酒店其他部门的沟通、协调、配合工作。 6、 组织部门员工到其它酒店学习、考察。 一、保安部工作 1按时参加总经理、上级公安机关等召开的会议，及时召开班组及全员会议进行贯彻、执行和完成总经理及上级公安机关主管业务部门交办的有关安全方面的任务。定期对大楼安全管理工作进行综合分析、布置和总结工作，并及时向上级领导汇报。 2贯彻执行安全工作的方针政策和有关法律、法规，建立健全各项安全管理制度;按照安全工作“谁主管、谁负责”的原则，把安全管理工作落实到各部门的岗位责任制之中，并监督、指导。 2、完善保安部制度。抓好安全防范，强化责任。落实安全管理岗位职责，分析存在的问题，及时提出改进意见。 3、加强大楼内公共场所的安全管理，如餐厅、舞厅、网吧、台球厅、美容院、各楼层等，每日两次巡查，及检查保安员的日常巡视签到等各项工作。 4、强化军训使保安员的形象及精神面貌改善和提高。抓管理、练内功、增强整体素质，定期组织保安人员认真学习企业文化“5s管理”、“向解放军学习”等。 (1)军训内容 ①.立正、稍息、看齐、报数 ②停止间转法 ③齐步走、跑步走、正步走与立定 ④执勤、巡逻队形、规范动作的训练 ⑤擒拿格斗招式演练 ⑥保安队员消防灭火技能培训 ⑦保安队员灭火预案演练 ⑧对保安部12人进行跑楼测试( 分钟合格)， ⑨为了应对紧急事件的发生，进行夜间紧急集合训练，确保在3分钟内全员集合完毕，提高全体的快速反应能力。 5、多方位了解每位保安员，认真做好保安队后备干部的培养工作。实事求是地对所有队员进行能力评估。建立后备保安干部名册。将后备保安干部人选按照对班长的要求进行培训。 二