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矿井地测工作质量奖惩办法 矿井地测工作是煤矿生产、安全、建设中一项必不可少的重要 技术基础工作。为了加强矿井地测管理工作和各岗位责任制的贯彻 落实，特编制此奖惩办法 一、地质工作质量奖惩规定 1、矿井地质观测做到及时、完整、准确、统、描述的地质现 象内容完整、数据准确、字迹清晰、表达确切、图文结合、重点突 出、反映客观。在当月工作中未发生误揭煤层、误地质构造判断 （包括断层性质、煤（岩）层位等），误透水、误穿小煤窖及古窖等 按时提交各种地质资料，较好的满足生产需要，预测预报及时发放， 资料可靠。每月按掘进进尺嘉奖地质人员 5 元/米 2、若地质人员每月未及时收集地质资料和发放预测预报，给 生产、安全带来严重威胁的，并造成工程浪费的，取消当月嘉奖， 对造成浪费的工程按 100 元/米处罚。造成严重事故的，由煤矿组织 分析处理 3、地测生产标准化工作在检查验收中达部级标准的，每月嘉 奖全队 2000 元。地质人员在工作中提出合理化建议（口头或书面） 或广泛采用新理论、新技术、新方法，在工作中成绩显著的（产生 较好的经济效益），煤矿另给予重奖 二、测量工作质量奖惩规定 1、测量工作严格按《中腰线管理规定》的要求，当月无中、 腰线管理错误，按时延挂中、腰线和复测、复算导线资料。对生产 单位不按中、腰线生产进行检查汇报调度室和生产技术部。并及时 提供有关测量资料及图纸，做到 “图纸、资料、现场”三统。达到 以上标准的每月嘉奖测量人员5 元/米 2、贯通透窝的奖惩按同一起算坐标点测至两掘进工作面的最 短距离考虑，（1）小于2000 米的导线，每贯通一个工程，经检查验 收满足精度（误差允许）要求的。如果是对贯（包括煤仓、溜眼）， 每个贯通奖 3000 元，对贯以外的贯通，每个奖 1000 元。（2）大于 2000 米以上的大型贯通工程必须有 “贯通测量设计”及 “贯通总 结”，贯通满足设计允许误差，按每个贯通 5000 元嘉奖测量人员 凡出现误差超标按奖励标准的 50%扣罚 3、凡是测量工作达不到规程要求及贯通满足不了工程要求的， 要追查分析，对等处罚有关测量人员 三、地质测量图纸资料的奖惩办法 1、地质测量图纸资料设专人登记、建帐建卡。分门别类，有 目录、索引、查找方便的，每月嘉奖100 元，资料管理混乱，不易 查找目录索引的，每抽查一次罚 100 元，若因管理出差错，造成资 料丢失的，将追究有关人员责任，并按奖励标准加倍处罚 2、对使用计算机制图熟练并在半年内能带出徒弟的，经煤矿 标准化管理办公室和考核办确定后，可向煤矿申报一次的特殊嘉奖