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人员配备标准 . 二、人员配备部分 人员配备比例 1、教职工与幼儿比例及班额标准。 全日制 1:9，寄宿制 1:7。 班额标准。根据国家规定的班额标准：托班 2—3 岁 15—20 人，小班 3—4 岁 20—25 人， 中班4—5 岁 26—30 人，大班 5—6 岁 31—35 人。（寄宿制幼儿园须按低限人数分班）； 2、各类人员配备比例。 (1)园长。幼儿园在三个班以下的配 1 人，四个班以上的配 2 人（一名业务园长）， 九个班以上配 3 人。 (2)教师，平均每班配 2—2.5 人； (3)保健人员，全日制幼儿园每 50 名幼儿配专职保健医 1 人，寄宿制和每超过 200 名 幼儿的幼儿园需增加保健员 1 人。 (4)保育员，全日制幼儿园平均每班配 0.8— 1 人（示范园须配 1 人），寄宿制幼儿园 平均每班配 2—2.2 人。 (5)炊事员，每日 3 餐 1 点的全日制幼儿园每 40—45 名幼儿配 1 人，每日 3 餐 2 点 的寄宿制幼儿园每 40 名幼儿配 1 人。 (6)财会人员，3 个班以下幼儿园设专职会计 1 人，兼职出纳 1 人，4 个班以上幼儿园 设专职会计、出纳各 1 人。 ★示范幼儿园必须具备以上各类人员配备标准。 人员资格 1、园长资格 （1）5 年以上幼教管理经验，并有在省优质幼儿园管理工作经验；具有市级以上的 园长资格证。 （2 ）具有较高的专业理论水平和较强的组织协调能力。 （3 ）能熟练使用计算机及自动化办公软件系统； （4 ）具有较强的决策和沟通能力，创新意识强； （5 ）普通话水平达到二级甲等以上。 （6 ）园长年龄在40 周岁以下, 有在省优质园任职或负责省优质园创建的可放宽至 45 岁。 . 人员配备标准 . 2 、教师资格，持有教师任职资格证书须达到 100%；教师合格学历须达到 90% （其 中示范园合格学历须达到 100%，学前教育大专以上学历须达到 60% 以上），具有计 算机和普通话培训证书的须分别达到 100%。 4 、保育员资格，学历合格率不低于 80%， (示范园 60%达到幼师毕业或高中毕业) （1）重视幼儿安全工作，严格执行安全制度，防止各类事故的发生。 （2 ）负责本班房舍、设备、室内外环境的清洁卫生及消毒工作。 （3 ）在教师指导下管理好幼儿的一日生活。 （4 ）在医务人员及教师指导下，做好幼儿的卫生保健工作。 （5 ）在教师指导下，做好各项教育活动的准备工作及配合教师组织幼儿教育活动。 （6 ）负责保管本班幼儿衣物和本班设备用具。 （7 ）配合教师制作玩教具。 5、炊事人员资格，高中以上学历，具备餐饮资格证，有一定的营养搭配知识，健康证， 相关从业资格证。 （1）严格执行厨房卫生和本园厨房卫生消毒制度，严格执行炊具、餐具清洗消毒工作。 （2 ）钻研烹调技术，根据幼儿年龄特点，制作营养丰富、可口多样饮食，保证幼儿摄 取足够的营养和热量。 （3 ）严格执行卫生标准，保证饮食质量，在烹调过程中防止污染，严防幼儿食物中毒。 （4 ）严格遵守开饭时间，做好饭菜、汤点等食品的保管工作。 （5 ）协助管理员保管好食物、蔬菜，注意节约、卫生；安全使用餐具、炊具。 （6 ）主动了解家长、教师、幼儿对伙食的意见，不断改进工作，提高伙食质量。 （7 ）坚持勤俭节约的方针，节约使用煤、水、电及各种物品。 6、财会人员资格： （1）要有良好的思想道德和职业道德观念 （2 ）具备财务核算和财务软件操作能力 （3 ）具有较高的服务意识、熟悉相关法律法规、有一定的职业判断能力 （4 ）良好的沟通、表达和协调能力 （5 ）预测、决策和财务管理能力 （6 ）具备相关职业资格证 （7 ）具有开拓创新能力 . 人员配备标准 . 财会岗位职责： （1）会计人员必须遵守职业道德，熟悉财经法律法规、规章和国家统一会计制度