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姓名： 工号： 岗位名称： 品 管 员 得分: 考核项目 考 核 内 容旷工 没有严格执行检查标准，出现徇私现象 工作安排不服从管理干部、外宿电话联系不到者 直接上级 其他岗位 奖罚分数 一次扣2分一次扣5分 一次扣3分 工作态度  工作时间做与工作无关事情（玩手机、看报纸、聊天、吃零 食等） 说脏话，不服从上级及公司管理，与上级顶撞 不爱护团体，与部门或相关同事协调不顺畅，与其它人员配合不佳并造成管理阻碍 未按照要求进行首件、巡检、抽检者、造成产品不良（除行政处份外） 样品、图纸等数据遗失，借出样品、图纸未保管好造成遗失或损坏 首件失误造成批量不良（除行政处分外），造成报废或批量返工按品质责任追究管理办法执行---当班组长连带责任 无正当理由首件未在规定时间内完成（被投诉）或其它检验工作未及时完成者  一次扣2分 一次扣10分一次扣3分 一次扣2分 一次扣3分 一次扣5分 一次扣5分 检验未按照要求填写检验记录或检验记录不真实者（除行政 工作职责 处分外） 发现重大异常未按照要求开具书面《异常单》上报，私自隐瞒事实者， 客户抱怨、批量退货，包括书面、邮件、电话报怨 下工序投诉检验失误经确认不良属实（态度不好加重处罚） 出货资料未备齐全引起客户抱怨者 不合格品未跟催及时处理、标示隔离不清（赔偿损失外）  一次扣2分 一次扣5分 一次扣3分一次扣3分一次扣2分 一次扣2分