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品质管理部副部长安全职责和考核标准
1责任范围
在品管部部长的领导下,对产品质量检验过程和实验室试验过程的安全工作负责,协助品管部部长做好品管部的各项管理工作。
2具体职责
2.1参与制定、修订本公司进厂原料、中间产品、产品分析化验以及包装材料分析的安全技术操作规程,并监督执行;
2.2协助品管部长做好分析化验人员的执业资格考试及证书管理工作,确保分析化验人员持证上岗;
2.3定期对各车间进行质量安全检查,发现异常问题应及时处理;
2.4监督采购部门选择有资质的包装物定点生产厂家采购包装物,没有生产资质的危化品包装物拒绝进行检验;
2.5监督检查各车间包装物的安全正确使用;
2.6协助质量事故的调查、统计,并提出处理意见和改进措施;
2.7协助做好化学分析药品及取样管理保管工作
2.8按时参加各类安全培训、会议等活动;
2.9对直接分管人员的安全生产责任制进行考核,并于次月1日前将考核结果报品管部部长。
3安全考核标准
考核人:品质管理部长
责任内容
权重
考核要求及评分
考核方法
得分
1.协助制定、修订本公司进厂原料、中间产品、产品分析化验以及包装材料分析的安全技术操作规程,并监督执行
15
1.未制订安全技术规程不得分
2.未有执行规程的检查记录一次扣5分
1.查规程文本
2.查记录
2.协助做好分析化验人员的执业资格考试及证书管理工作,确保分析化验人员持证上岗
15
1.未建立从业人员档案扣5分
2.从业人员未持证上岗一人扣2分
1.查档案
2.现场抽查
3.定期对各车间进行质量安全检查,发现异常问题应及时处理
10
1.未有检查记录不得分
2.检查记录不全一项扣1分
查记录
4.监督采购部门选择有资质的包装物定点生产厂家采购包装物,没有生产资质的危化品包装物拒绝进行检验
15
1.未建立合格供应商名录扣5分
2.对未能提供资质及合格证的包装物进行检验每项扣2分
1.查台账
2.抽查供应商资质
5.监督检查各车间包装物的安全正确使用
10
1.未提供检查记录不得分
2.一项不符合要求扣2分
查记录
6.协助制订所属人员的安全教育培训和计划并监督实施
10
1.未制订计划不得分
2.未按计划实施培训扣2分
3.从业人员不具备所需的知识一人扣1分
1.查计划
2.查记录
3.抽查从业人员
7.协助做好化学分析药品及取样管理保管工作
10
1.未建立化学分析药品台账不得分
2.未建立保管、领用制度扣5分,账物不符一项扣2分
1.查台账
2.抽查台账与实物是否相符
8.按时参加各类安全培训、会议等活动
5
1.每缺席一次扣2分
2.每迟到、早退一次扣1分
查会议签到表
9.对直接分管人员的安全生产责任制进行考核,并于次月1日前将考核结果报品管部长
10
每拖延一天扣2分
查考核表
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