师兄-心得交流2525.pptxVIP

  • 2
  • 0
  • 约2.45千字
  • 约 25页
  • 2022-05-21 发布于北京
  • 举报
任珍文 / 学习、就业交流会 2012/3/13 研发部 本科阶段 通信工程07级 硕士阶段 通信与信息系统2011级 2012/3/13 研发部 就业经历 1. 腾讯公司(2013.04,Success) 实习生招聘。移动网络事业群,服务器后台开发方向。 2. 百度(2013.09,Failure) 3. 阿里巴巴集团(2013.09,Success) 校园招聘。数据平台事业部,数据挖掘与大数据处理方向。 1. 就业意向 2.就业准备 3. 简历制作 4. 就业态度 5. 笔试 6. 面试 1. 就业意向 2012/3/13 研发部 就业意向 (针对技术类,且为个人主观感受) 1.软件类 or 硬件类; 2.选择中意的公司,关注公司招聘动向; 2.就业准备 2012/3/13 研发部 就业准备 (针对技术类,且为个人主观感受) 1.知识储备 2.其他准备 基础知识储备:数据结构,基本算法,操作系统原理,数学(概率论)。 拓展知识储备:网上下载笔试题目,足以应对笔试。 其他知识储备:自学其他知识。 对中意公司的关注:由于我们学校地理位置原因,很多公司不在我校举行招聘会,导致消息闭塞。实际上很多公司都会有暑期实习生招聘,并且对实习生要求较低,是进入公司的较好的曲线道路。最终的结果是:你拿到名企的实习生offer,其他同学还不知道有招聘这回事。 招聘时间:一般集中在每年的4,9月份。 3. 简历制作 2012/3/13 研发部 简历制作 (针对技术类,且为个人主观感受) 1.如果意向为软件方面工作,就别写你的硬件技术,因为全才很少。 2.避免敏感词汇,像“精通”,“都会”。 3.简历排版,不要Tab键与空格键合用。 4.多列出自己做过的项目,没有项目就列出自己业余开发的软件。 5.可以稍稍吹下自己参加的竞赛,但是别太过火。 6.因为是技术类简历,那些唱歌,诗歌等文体类奖项可以不写。技术相关的,比如像”ACM竞赛奖项”,“电子设计大赛奖项”,“数学建模奖项”等写前面。非技术类的奖项排在后面。 4. 就业态度 2012/3/13 研发部 就业态度 (针对技术类,且为个人主观感受) 1.套用温总的一句话“只要有百分之一的希望就要付出百分百的努力”。别太介意自己的能力,能不能进入一个公司除了实力关系外(49%),还得看你个人的态度与缘分(51%)。 2.我的个人经历。 3.找熟悉的人一起组队租房找工作。一来人多气势大,很多不自信的面试会变得自信;二来可以互通消息。 5. 笔试 2012/3/13 研发部 笔试 (针对技术类,且为个人主观感受) 1.笔试就看个人能力了,主要知识就是前面说的就业准备。 2.别太介意自己能不能笔试好。笔试失败可以霸面,而且一般分数过得去大公司都会给你面试机会。 3.不会的别乱答。因为笔试试卷会在面试时使用。笔试完后,觉得有机会进入面试,最好将试卷重新仔细做一遍。 4.擦亮你的眼镜。 6. 面试 2012/3/13 研发部 面试 (针对技术类,且为个人主观感受) 1.面试态度要谦逊,但是可以开一些小玩笑,一般面试官都很和蔼。 2.个人技巧:面试官提问后,可以先回答出自己最先想到的解决方案,并告诉面试官容你思考出更优的方案。 2012/3/13 研发部 算法题目 将正整数 n 表示成一系列正整数之和, n=n1+n2+…+nk, 其中 n1=n2=…=nk=1 , k=1 。  正整数 n 的这种表示称为正整数 n 的划分。正整数 n 的不同的划分个数称为正整数 n 的划分数,记作 p(n) 。  例如正整数 6 有如下 11 种不同的划分,所以 p(6)=11 。  6; 5+1; 4+2,4+1+1; 3+3,3+2+1,3+1+1+1; 2+2+2,2+2+1+1,2+1+1+1+1; 1+1+1+1+1+1. 2012/3/13 研发部 算法题目 数组a[N],N为奇数,且N非常大,好几亿的样子。 这个数组中除了一个数只有一个外,其他每个数都是两个。 写出最优的算法来找出这个落单的数。 2012/3/13 研发部 算法题目 淘宝某天产生的订单日志,非常大。 1.写脚本来查找订单数最多的某一秒。 2.用多线程来实现,考如何同步; 3.接着问了好几个问题叫我实现。已经记不住问题了。 淘宝服务器图片部署,网络吞吐量,接着还问了很多问题。 (可以看出,问题都是实际工作中需要解决的问题) 1. 学习态度 2.学习什么 1. 学习态度 2.学习什么 1. 学习态度 2012/3/13 研发部 (文化课成绩中等,不发表意见) 1.导师安排任务按质按量完成。 (专业技术类学习愚见) 2.平时多多广泛涉猎相关技术。 3.做项目时不

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档