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岗位职责说明书
一、基本信息
部门名称
XXXX
岗位名称
品牌主管
岗位层级
主管
直接上级
直接下级
部门人数
二、岗位目的
从公司层面规范品牌定位,扩大新辰品牌影响力,增强品牌美誉度;通过网络推广,帮助公司获得新客源。
三、主要职责
职责一:品牌维护和推广
清晰定位公司品牌形象
按照新辰定位,制定传播计划
根据传播计划,落实公关传播活动,通过稿件发布和活动策划,推动新辰的品牌形象深入人心
策划和执行营销活动,帮助销售部门完成产品推介
职责二:网络推广
商议新辰产品网络推广计划
确定关键词和推广内容,展开百度等媒体的网络推广活动
通过网络推广和账户优化,实现源源不断的获客,帮助公司实现销售目标
职责四:其他工作
董事长和其他领导交代的相关工作。
三、关键考核指标
KPI指标
指标定义
数据来源
考核周期
品牌推广情况
每个月在报纸或网络发布一篇大稿;配合公司活动,发布活动新闻稿。
自行统计
月
网络推广情况
通过电话、微信、在线沟通软件等方式获得客户资源
后台数据及客服统计
月
四、工作协调关系
内部协调关系
相关部门和员工
外部协调关系
媒体和百度
五、任职资格
教育水平(学历)
本科及以上学历
专业
中文、经济学等相关专业
工作培训经验
5年以上同等岗位管理经验
具有的技术、能力
具备较强的文案撰写能力,有敏锐的文字感受力;
具备较强的活动策划能力,了解活动执行的流程;
媒体和外部合作方沟通及协调能力;
其他特性
具有较强的公关能力、协调能力;
品格正直;
六、其他:
工作环境及强度
多数时间在公司内办公,如遇公司活动,则需要到现场执行工作。
使用工具及设备
电脑、网络、电话。
审 批
任职者签字: ———————— 日期:
直接上级审核: ———————— 审核日期:
人力资源部长审核: ———————— 审核日期:
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