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22022年年404月月22022上半年四川绵阳三台县事业单位公开招聘327人冲刺题(2000题)考试时间:115500分钟一..综合应用能力((共0200题))1.单选题根据《行政处罚法》的规定,违法事实确凿且有法律依据,对公民处以_____以下罚款的行政处罚的,可以当场作出行政处罚决定。A:100元B:50元C:150元D:200元参考答案:B本题解释:【答案】B。解析:我国《行政处罚法》第33

2022年04月2022上半年四川绵阳三台县事业单位公开招聘327 人冲刺题 (200 题) 考试时间:150分钟 一.综合应用能力(共200题) 单选题 根据《行政处罚法》的规定,违法事实确凿且有法律依据,对公民处以 以下罚款的行政处 罚的,可以当场作出行政处罚决定。 A: 100 元 B: 50 元 C: 150 元 D: 200 元 参考答案:B 本题解释:【答案】B。解析:我国《行政处罚法》第33条规定:违法事实确凿并有法定依据,对公民处以五 十元以下、对法人或者其他组织处以一千元以下罚款或者警告的行政处罚的,可以当场作出行政处罚决定。 故本题答案为Bo 本题所属考点-题库原题 单选题 下列选项中,行政机关对相对人的人身限制违法的是 o A:相对人提起行政诉讼,公安局仍不停止执行对相对人的行政拘留处罚 B:蔡某在市政府广场赤身裸体表演“行为艺术”,被警察强行带离 C:工商局对涉嫌传销人员进行拘留 D:公安机关对小偷小摸屡教不改的16岁小王,进行了行政拘留 参考答案:C 本题解释:【答案】Co解析:《行政处罚法》第16条规定,国务院或者经国务院授权的省、自治区、直辖市 人民政府可以决定一个行政机关行使有关行政机关的行政处罚权,但限制人身自由的行政处罚权只能由公安 机关行使。工商局没有执行行政拘留的权限。故本题答案选C。 本题所属考点-题库原题 单选题 气象学家规定候平均气温高于22度 o A:作为春季的开始 B:作为夏季的开始 C:作为秋季的开始 D:作为冬季的结束 参考答案:B 本题解释:【答案】B。解析:这个标准,来源于老一辈气候学家张宝堂先生在1934年提出的季节划分法。他提 出:“当候平均气温低于IOt,作为冬季的标志,高于22T作为夏季的标志,间为春、秋季”。故本题答案选 B. 本题所属考点-题库原题 4.单选题ABC 4.单选题 A B C D 为实现全球通信(南极、北极除外),地球赤道上空等距离发射同步卫星的颗数至少为 2颗 3颗 5颗 24颗 参考答案: 本题解释: B 【答案】B 本题所属考点-《科技生活》 单选题 关于公务员录用的做法,下列哪一选项是正确的? A:某市质量技术监督局自主决定通过简化程序录用一名特殊职位的公务员 B:区公安局录用一名曾因犯罪受过刑事处罚的但业务和能力优秀的人为公务员 C:市卫生局以新录用的公务员李某试用期满不合格为由,决定取消录用 D:国务院卫生行政部门规定公务员录用体检项目和标准,报中央公务员主管部门备案 参考答案:C 本题解释: 答案:C.解析:《公务员法》第31条规定,录用特殊职位的公务员,经省级以上公务员主管部门批准,可以 简化程序或者采用其他测评办法。据此可知,市质监局无权自主决定。选项A错误。《公务员法》第24条规 定,下列人员不得录用为公务员;(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;(二)曾被开除公职的;(三)有法律规定不得录 用为公务员的其他情形的。据此可知,曾因犯罪受过刑事处罚的人员,不得录用为公务员。选项B错误。《公 务员法》第32条规定,新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。 选项C正确。《公务员法》第29条第2款规定,体检的项目和标准根据职位要求确定。具体办法由中央公务 员主管部门会同国务院卫生行政部门规定。选项D错误。故本题答案选C. 单选题 按马斯洛的需要层次论,最高层次的需要是. A:情感需要 B:安全需要 C:自我价值实现的需要 D:社会需要 参考答案:C 本题解释:【答案】Co解析:马斯洛的需求层次理论将人的需求划分为五个层次,分别为生理需要、安全需 要、社交需要、尊重需要、自我实现需要。其中自我实现需要处于最顶层。故本题答案选C。 本题所属考点-题库原题 单选题 在森林古猿进化成人的过程中,下列哪一项是人类的主要标志? A:能够直立行走 B:学会使用并制造工具 C:双手和大脑越来越灵巧 D:产生了语言和意识 参考答案:B 本题解释:【答案】B。解析:劳动是古猿进化成人的决定因素,制造工具是古猿转变成人的主要标志。 本题所属考点-题库原题 单选题 事业单位人事制度改革的主要内容之一是建立以 为基础的用人制度。 A:选聘制 B:聘任制 C:聘用制 D:选任制 参考答案:C 本题解释:[解析]事业单位人事制度改革的主要内容包括:建立以聘用制为基础的用人制度;建立形式多样、 自主灵活的分配激励机制;建立多层次、多形式的未聘人员安置制度;建立符合事业单位特点的宏观管理和人 事监督制度。故本题应选C。 本题所属考点-《事业单位知识》 单选题 陈某在做出决策的过程中总是找借口进行推脱,陈某的的这种心理现象属于 。 A:乐队效应 B:黄灯效应 C:投射效应 D:晕轮效应 参考答案:B 本题解释:

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