XX公司年度评先评优(表彰)方案.pdfVIP

XX公司年度评先评优（表彰）方案 第一条 为维护公司劳动纪律和各项制度，提高公司员工的工作积极性，促进工作优质高效 地开展，激励高绩效，增强企业的向心力和凝聚力，培养广大员工的团队荣誉感， 特制订本方案。 第二条 评选原则为“公正、公平、公开、宁缺勿滥”。 第三条 评选对象： 1、司龄半年以上的正式员工（含外派人员）。 2、公司现有各部门，包括职能部门（行政人事部、财务部、综合业务部、科技部） 和运营中心（市场部、大客户部和外埠分公司）。 第四条 评优小