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公司财务人员岗位职责 公司财务人员岗位职责 【岗位职责一】 1、完成各项财务核算及会计业务，负责成本管理、费用支出控制，预算编制、更新； 2、协助财务经理进行预算管理，处理税务事宜，组织协调内外部审计； 3、审核公司各项支付，清理往来帐户，定期对应收帐款进行分析，协助加强应收帐款的管理； 4、负责工商、税务、财政、银行等政府机构有关证照的年检和更新工作； 5、完成会计凭证编制、登录工作，审核后上报相关财务报告及报表； 6、及时传达并严格执行下发的各类财务管理文件，指导财会资料档案管理； 7、主持财产清查，并对发现问题提出建议； 8、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动。 【岗位职责二】 1、负责成本控制和跟踪，文件及流财务审批程序管理； 2、收集与成本相关的信息，协助成本管理主管拟定目标成本； 3、协助主管编制成本控制进度计划； 4、监督成本控制进度计划的实施情况； 5、对成本改善提案进行评价和指导； 6、协助主管完成成本分析和统计； 7、协调和发展改善财务控制制度和方案； 8、协助成本会计进行资产盘点工作。 【岗位职责三】 1、负责记好财务总帐及各种明细帐目。数字准确、书写整洁、登记及时、帐面清楚。 2、负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。 3、认真执行上级交代的任务并能按时按量完成。 4、定期装订会计凭证、帐簿、表册等，妥善保管和存档。 5、按期填报审计报表，认真自查，按时报送会计资料。 6、加强安全防范意识和安全防范措施，严格执行财务管理方面的安全制度，确保不出安全问题。 7、严格遵守，执行国家财经法律法规和财务会计制度。 【岗位职责四】 1、负责公司现金管理的工作； 2、负责办理银行收付款结算业务，配合对应收款的清算工作； 3、根据财务管理规定，审核各种付款申请及报销凭证，保证货币资金的安全； 4、负责现金、银行日记账的登记、核对和管理工作； 5、负责公司有关税金的申报和缴纳工作，办理纳税登记、年审、变更事宜，发票管理； 6、负责支付办公费用和员工差旅费的报销款项； 7、负责编制现金流量日、月报表及银行余额调节表； 8、保证支票、有价证券和有关印鉴的安全，妥善保管和正确使用财务印章； 9、指导各分公司核算结算的出纳业务和对账工作； 10、对使用支票进行审核、签发，并定期核对，督促报销； 11、定期与银行核对账户余额，打印对账单； 12、完成上级主管交办的其他任务。 【岗位职责五】 1、协助财务经理制定财务预算、监督计划； 2、编制会计凭证，整理保管财务会计档案； 3、登记保管各种明细账、总分类账； 4、按照财务制度定期对账，如发现差异，查明差异原因；； 5、编制会计报告、报表，处理结账时有关的账务的调整事宜； 6、做好每月的报税和工资的发放工作； 7、管理往来账、应收、应付款、固定资产、无形资产，每月计提核算税金、费用、折旧等费用项目； 8、完成财务经理交办的其他工作。 【岗位职责六】 一、负责记好行政方面的财务总帐及各种明细帐目。 二、负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。 三、认真审核原始凭证，对违反规定或不合格的凭证应拒绝入帐。要严格掌握开支范围和开支标准。 四、定期核对固定资产帐目，作到帐物相符。 五、上级财务机关检查工作时，要负责提供资料和反映情况。 六、每月书面向经理汇报财务情况，当好经理参谋，发挥财务监督作用。七、定期装订会计凭证、帐簿、表册等，妥善保管和存档。 八、协助出纳作好工资、奖金的发放工作。 【岗位职责七】 1、协助完成财务部门内的财务、会计、统计等工作； 2、协助财务经理进行预算控制、成本核算、财务管理； 3、协助规范和完善财务管理制度； 4、协助处理、审核相关凭证，参与会计档案整理； 5、管理公司合同、发票及账单等； 6、协助财务经理与内外部的协调工作 【岗位职责八】 1、按月编制管理台帐，保证其数据的真实、完整、准确。每月按要求时间与相关部门及时核对数据，保证按时上报。 2、定期核对业务收入及财务收入记录，及时发现并处理业务收入及财务收款中存在的问题。 3、熟练、正确使用银行信用卡结算，认真记录刷卡事项。 4、定期与往来客户通过函证等方式核对应收账款、预收账款以及押金等往来款项。 5、完成领导交办的其他任务。