误工证明范文模板.pdf

一、单位误工证明范本 兹证明： —（性别，民族族，身份证号码，要与自己的户口身份证上的信 息一致）系我单位—职工，职务—，—月工资为—人民币整；在 —年—月—日至—年—月—日期间，因_（原因），未到本单 位上班，共计误工—天，根据本单位规定，扣发上述期间工资总计 —（小写：）人民币整。特此证明。 以上内容真实无误，我单位对此承担相应的法律责任。 单位名称并加盖公章 负责人 字 —年—月—日 二、误工费证明材料 1、提供证明收入状况的证据 （1） 《收入证明》 有固定收入的，由用人单位提供受害人最近一年的工资表和营业 执照副本的复印件，并加盖单位公章。 内容包括受害人在单位的工作时间、职务和最近一年平均的月工 资。 （2） 《收入状况证明》 没有固定收入的可以提供一段时间（前三年）收入状况证明。 内容包括从事的行业、工作所在地、工作内容，并提供相关政府 部门出具的证明文件。 2、提供证明误工时间的证据 (1) 《病历》或者《出院小结》o 正常情况下，应当根据医疗机构的病历或者出院小结。 内容包括即医疗机提出的建议休息时间、需要加强营养、需要专 人护理的建议。 (2) 《误工证明》 所在的工作单位可出具受伤人员误工时间的证明，并加盖单位公 早。 (3) 《误工期司法鉴定书》 即关于误工时间的司法鉴定文书。可申请司法鉴定机构对误工期 长短进行鉴定，凭鉴定文书确定误工时间。 三、误工证明的法律依据 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的 解释》第二十条规定，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因 伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日的前一天。受害人有 固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的, 按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的 平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年 度职工的平均工资计算。