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六、要因确认 要因九:过渡结构设计不合理 标准:管路冲压件设计规范要求冲压变形区域须有圆角过渡,无应力集中。 验证方法: 小组对生产线中出现裂漏故障件进行排查,发现故障件均为冲压结构件。经对泄漏样品进行检查,发现其过渡弧紧促,存在应力集中现象,极易在冲压受力的条件下开裂,说明过渡结构设计不合理。 制图:汤文通 日期:2013.7.27 通过金相分析发现裂纹的前半段呈现沿晶开裂形式,晶粒未发生变形,且周围存在细微裂纹,见图3,而后半段晶粒发生严重扭曲变形,见图4。这说明冲压件在开始阶段由于材料存在较大内应力,再加上受脉冲压力反复冲击,冲压槽中的焊料末端产生较大的应力集中,最终内应力释放产生开裂。裂纹后半段的产生由于铜材料在反复折弯过程中产生疲劳性开裂,最终出现穿透性裂纹。 要因 第二十页,共四十三页。 六、要因确认 过渡结构设计不合理 模具磨损 配合面清洁度差 焊枪选用不合理 焊工焊接经验不足 要因 小组经过实际验证分析确定了以下五个要因: 第二十一页,共四十三页。 七、制定对策 序号 要因 对策 目标 实施措施 负责人 实施日期 地点 1 焊工焊接经验不足 对焊接难度较大管路件进行专人定岗,规范焊接前、焊接过程、焊接成品控制要求 满足制品焊接熔深要求 对结构复杂、焊接难度大的制品,定岗定员,必须安排A级焊工进行生产 汤文通 陈瑞武 2013.8.5 厂家生产车间 2 焊枪选用不合理 下发焊枪选用工艺规程给到厂家,合理选用焊枪,在不同岗位均配备不同焊枪,以满足不同生产任务 不出现过烧、虚焊的故障 1、规范焊枪规格选择; 2、在各岗位配置不同型号焊枪 汤文通 2013.8.10 厂家生产车间 3 配合面清洁度差 规范清洁度控制及检测方案 满足制品焊接熔深要求 下发小铜制品质保协议及明确清洁度要求 苏永斌 曾启明 2013.8.25 厂家生产车间 4 模具磨损 规范厂家生产模具管理办法 满足管路件相关物料检验规范外观性能要求 1、制定模具管理 2、调模管理3、过程控制4、性能控制 苏永斌 汤文通 2013.8.3 厂家生产车间 5 过渡结构设计不合理 研究优化过渡结构,改进冲压模具 模具改为最佳冲压形态 通过理论分析并结合实验验证寻找最优结构并下发所有供应商改模 陈瑞武 曾启明 2013.8.10 实验室、厂家生产车间 制表:颜小林 日期:2013.8.2 针对找到的5条要因,根据5W1H原则,绘制了对策实施计划表,保证对策的实施。 第二十二页,共四十三页。 八、对策实施 对策实施一:对不同结构的管路件进行专人定岗,要求结构复杂、焊接难度大的制品必须安排A级焊工焊接。 1、实施措施 制图:汤文通 日期:2013.8.5 第二十三页,共四十三页。 八、对策实施 效果验证:对不同焊接难度的管路件进行专人定岗后,可明显减少焊接熔深不足及泄漏的问题。 制表:汤文通 日期:2013.11.10 2、效果验证 对策实施后,跟踪统计了所有供应商集气管组件的氦检泄漏率,统计数据发现,该物料的氦检泄漏率由原来的60PPM下降到了30PPM。 第二十四页,共四十三页。 八、对策实施 对策实施二:下发焊枪选用工艺规范给到厂家,按照规范合理选用焊枪;同时,要求在不同岗位配备不同焊枪,以满足不同生产任务。 1、实施措施 1)制定焊枪选用规范下发到厂家,要求严格执行,确保不因选用焊枪错误出现过烧、虚焊问题。 制图:汤文通 日期:2013.8.10 第二十五页,共四十三页。 八、对策实施 2)在各岗位配置不同型号焊枪,以满足不同生产任务。 要求在各岗位配置不同规格焊枪、枪嘴。在更换焊枪时,必须先由焊接班长确认后再使用。 制图:汤文通 日期:2013.8.10 双头焊枪 单头焊枪 第二十六页,共四十三页。 八、对策实施 效果验证:通过对厂家焊枪的选择及使用原则进行规范,可明显减少焊接熔深不足及泄漏的问题。 制表:汤文通 日期:2013.11.10 2、效果验证 通过对厂家焊枪选择及使用原则进行规范后,我们跟踪测试统计了A厂家提供的连接配管组件的整改前后对比情况: 连接配管组件整改前后泄漏数据对比 月份 5月 6月 7月 8月 9月 10月 泄漏不良数量 10 6 7 5 2 2 生产总数 122100 81348 108210 121010 65900 66280 泄漏率(PPM) 81.90 73.76 64.69 41.32 30.35 30.18 从整改对比数据(5-7月为整改前,8-10月为整改后)可看出泄漏率下降明显 第二十七页,共四十三页。 八、对策实施 对策实施三:规范配合面清洁度控制及检测方案 1、实施措施:修订小铜制品质保协
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