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- 2022-06-25 发布于山西
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保洁人员培训制度
1.0 保洁员培训制度
1.1 入职培训
1. 1. 1 所有新入职保洁员,在入职的第一周内,都应接受培训和考核。1. 1. 2 培训时
间不得少于3 个工作日,最后半个工作日为考核时间,1. 1. 3 新员工培训主要 包括以下
内容,
美伦公司的企业文化、组织机构、管理制度
服务物业的基本概况,保洁标准、范围
物业保洁的基本知识
职业道德及质量意识教育
对员丄的期望及要求
礼仪礼节
安全教育,防火防盗知识、公司安全作业规范、高处作业安全规定,1.2 上岗 培训
1. 2. 1 员工入职,须经上岗培训I,时间不得少于一周,
1. 2. 2 上岗培训方法,
R服务意识和服务技能培训
在清洁技术、服务意识、礼仪礼节、清洁巡查、言行规范等多方面在清洁管理 活动
中要真正规范起来,111 于清洁工整体文化程度较低,服务意识、服务技能上比较欠缺,
需要在这些方面对他们加强培训,强化服务意识。同样,管理层的相关人员也要加强自身
多方面的素质培养,这样才能让服务意识和清洁工作 技能在现有基础上 再上一个台阶。
同时,各层次员工都应培养“自我挑战”意识,有挑战才可能有提高, 才会动脑筋去思索
工作
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