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第五章 企业内部控制 第一节 企业内部控制规范体系框架 五、内部控制要素 （三）控制活动——内部控制的具体方式（7+2） 控制活动是指企业根据风险应对策略，采用相应的控制措施，将风险控制在可承受度之 内，是实施内部控制的具体方式。 常见的控制措施有： 1.不相容职务分离控制 2. 审批控制 3.会计系统控制 4. 保护控制 5.预算控制 6.运营分析控制 7.绩效考评控制 1.不相容职务分离控制 所谓不相容职务，是指那些如果由一个人担任既可能发生错误和舞弊行为，又可能掩盖 其错误和舞弊行为的职务。 不相容职务一般包括： 批准与业务经办、业务经办与会计 、会计 与 保管、业务经办与稽核检 查等。 对于不相容的职务，如果不实行相互分离的措施，就容易发生舞弊等行为。 2. 审批控制 （1）常规 是指企业在日常经营管理活动中按照既定的职责和程序进行的 ，用以 规范经济业务的权力、条件和有关责任者，其时效性一般较长。 （2）特别 是企业在特殊情况、特定条件下对办理例外的、非常规