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安全隐患整改制度
1.目的
通过对发生的事故、事件及不吻合项进行检查、解析和办理,实时采取隐患整改举措,以除掉现实的、潜在的事故隐患,进而达到减少和预防事故的发生,保证安全生产和安全标准化的有效运行。
2.适用范围
适用于本企业范围内体系运行过程中出现的事故、事件和不吻合因素,而采取的隐患整改举措的制订实施等控制管理。
3.职责
3.1安全部负责对整改举措计划的审批、监察及考据;
3.2安全员、技术人员、班组长负责编制整改举措计划的方案;
3.3各单位负责人负责组织隐患整改举措的实施。
4.工作程序
4.1隐患整改举措的拟订时机;
当某一不吻合因素造成重要事故发生时;
平时安全检查中发现的不吻合项时;
上级部门检查中发现的不吻合项时;
安全标准化自评和考评中发现不吻合项时;
企业组织各专业管理(设备管理,工艺技术管理、安全管理、基建管理、电气管理等)检查中发现不吻合项时;
相关方投诉时;
其余不吻合目标、目标要求的情况;
4.2不合格项的填写、原因解析、举措的拟订、实施和考据
在平时安全检查和安全标准化自评、考评中发现的不吻合项由安全部填写《隐患整改通知单》(以下简称“通知单”)中的“不吻合事实描述”和“完成时间”栏,传至各相关部门。
专业性检查中发现的不吻合项由各专业小组填写《隐患整
改通知单》中的“不吻合项”,“隐患整改举措”和“完成时间”,传至各相关部门。
各相关部门接到通知单报告后,部门负责人对不吻合事实确认,并组织人员要在三个工作日内进行原因解析,确定纠正举措、确定责任人、确定资本本源、进行整改实施。
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当隐患和不吻合事实发现现场不是责任部门现场时,由责任部门按进行纠正举措实施。
企业无力解决的重要事故隐患,除采取有效防范举措外,应
书面向企业隶属的直接主管部门和当地政府报告。
对不具备整改条件的重要事故隐患,必须采取应急防范措
施,并纳入计划,限期解决或停产。
各级检查组织和人员应将检查出的隐患和整改情况报告上一级主管部门,重要安全隐患及整改情况应由安全部汇总并存档。
各级检查人员负责对实施后效果进行考据。
各责任部门进行隐患整改后要从中总结经验,拟订预防举措,防备近似事故的发生。
4.3纠正预防举措实施情况的记录
在隐患整改举措实施过程中,总经理负责调配必要的资源以协助解析原因或确定责任部门,并对实施的过程进行监察。
相关记录由安全部负责保存,保存期三年,各部门单位相关记录由各部门单位安全员负责保存,保存期三年。
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