培训计划方案5篇.docx免费

第 第 PAGE 1 页 培训计划方案5篇 培训打算方案 篇1 一、指导思想：  以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，遵照《教育法》、《老师法》和教育部《中学校老师连续教育规定》等法律法规。用新的思想、新的理论、新的学问、新的技术武装老师，突出培训工作的时代性、制造性、实效性，促使全体老师更新教育思想观念，更新学问力量结构，提高综合素养，提高实施素养教育的力量，提高自我进展力量，从而建设一支师德高尚，结构合理，教科研力量强，具有创新精神和时代特征的高素养老师队伍。依据我区《老师培训方案》，特制定本学期老师培训打算。  二、总体目标：  通过培训使老师更新观念，树立现代教育思想，优化学问结构，拓宽学问面，增添创新精神和实践力量，提高教育教学力量，努力建设一支师德高尚、素养优良、结构合理、教学风格鲜亮、具有创新精神和创新力量能够适应21世纪素养教育需要的高素养老师队伍，并实现老师整体素养和学校综合办学力量同步提高的目的。  三、培训对象、目标及培训内容  1、新老师培训  〔1〕培训对象：教龄在3年内的老师； 〔2〕培训内容：结合维扬区老师培训方案，学校以实施青年老师导师制为主要方式，加强新年老师老师职业道德规范，教育政策法规，学校规划，老师业务进展方向，学校规章制度，所担当的学科课程标准