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2022年举办年会的策划方案7篇 为了确保工作有序有效开展，经常需要提前制定一份优秀的方案，方案是书面方案，具有内容条理清晰、步骤清楚的特点。方案的格式和要求是什么样的呢?下面我给大家整理了2022年举办年会的策划方案，盼望大家喜爱！   2022年举办年会的策划方案1  风风火火的20__年悄然过去，春节即将来临，为共同庆贺和纪念这一节日、感谢全体员工一年以来的辛勤工作与付出、呈现正格员工的团队和创新精神、传播正格的良好形象和品牌认知，同时诠释正格的企业文化内涵，我们拟定进行正格体育20__新春年会，详细如下：  一、宴会主题：  爱你一世，员工同乐会  二、宴会时间：  20__年12月20日/20__年1月17日前4天左右  17：00——21：00  三、宴会地点：待定  四、参与对象：  正格全体员工  正格运动卖场员工(含主管级以上人员)  正格俱乐部员工(含主管级以上人员)  年会特邀表演人员  经销商客人  特邀嘉宾  拟定参与20__年新春年会人数为：230人左右  五、项目小组成员  (一)项目职责及分工  为确保20__年会顺当进行，便利开展工作，成立特地的领导工作项目组，并下设节目策划组、舞台道具组、宣扬企划组、会务管理组、技术支持组，后勤保障组、礼仪接待组、主持组。负责人支配各小组的工作及协调各小组的之间工作。  【杨楚】总指挥  【戚亚文】总导演  【袁艳】现场导演，负责前期、当日各项工作支配，舞台整体效果，及晚会节奏把控。  【孙洁、周小英】晚会主持(台上的统筹)。  帮助人：20__年主持协作  【企划部】晚宴现场人员调动、各项工作细化支配、紧急突发大事处理。  【人事行政部】晚会节目、演职人员总体统筹协调工作。  【人事行政部】现场宴席布置、席位支配，礼宾接待，晚宴。  【企划部】负责协调支配晚会颁奖及抽奖环节中的礼仪引导、服务工作。  帮助人：IT部  【IT部】音响、灯光、舞台效果的跟踪，以及舞台道具支配、协调。  帮助人：酒店方  【俱乐部】跟踪协调外协摄影、录像人员。  【企划部】负责晚会拍照事宜、宣扬道具的管理、舞台与现场的连络。  【IT部】抽奖系统的维护、使用。  【各部门负责人】现场秩序维护、特勤。  六、年会结构：  晚宴+领导讲话+节目表演+抽奖活动+颁奖典礼  (一)宴席设置：  约_人  30桌，每桌12人、酒水按订货会标准  (二)领导讲话：  (三)节目表演：节目突出正格公司特色，向员工供应专业舞台、鼓舞原创创新，如有需要则加入外请特色节目烘托气氛，节目类型不限，涉及舞蹈、舞台剧、演唱、朗诵、小品等，估计10个节目，与抽奖、颁奖活动相互穿插。  (四)抽奖活动  (幸运好彩+喜从天降)，中奖率100%  特等奖1名4000元标准(笔记本电脑、液晶电视、冰箱、手机)一等奖1名2000元标准(手机、相机、洗衣机、平板电脑)二等奖2名1000元标准(精致手表、家用电器、高档厨具、)三等奖3名500元标准  四等奖5名300元标准  五等奖10名100元标准  鼓舞奖180名20元标准  由公司总监级以上高管现场打分评比节目，总分数排列前三名获嘉奖。嘉奖方法：以节目(团体)为单位  第一名：_元其次名：_元其次名：_元  七、节目策划方案  (一).年会构想：  公司与职员的相互融合与历程回顾  共享成就、表彰先进的主题盛会  领导拜年、先进受奖、回馈员工，呈现公司上下同仁与用人之道?正格企业文化的激情诠释  晚宴、文艺表演与抽奖互动穿插其中感受激情喜悦  公司战略融入年会，激励职员与公司携手共创辉煌将来  (二).年会主题  20__，全民同乐  (三).年会特色  晚宴+领导互动+节目表演+抽奖+先进颁奖  高层领导的燃情投入，拍摄VCR  特色的奖项设置、颁奖盛典，感动员工，激励员工贡献热忱  融入团队协作项目，千人共创壮美乐章，项目中体会正格团队合作精神。员工感恩环节，再现声泪俱下的感人场面，凸显人文关怀  加入精彩节目，用更专业更震撼的演出把整台晚会推向高潮  (四).晚会节目流程  七、费用预算：单位：元  2022年举办年会的策划方案2  一、年会目的  为了加强员工与商户的分散力与协作力。培育团体意识与荣誉感，收集总结阅历，促进商场今后的进展，为商场走向辉煌的明天而相聚一堂，出谋划策。  二、年会时间  20__年_月_日  三、年会地点  固原市，原州区，