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中学教育管理年工作自评报告
一、自查过程与结果··· 我校非常重视教育管理年评估自评工作,成立了以校长为组长,领导班子全体成员和骨干老师为成员的教育督导评估自评小组。学校组织全体老师仔细学习了教育管理年评估的文件精神,逐条逐句地讨论了评估方案的各项指标内容,结合本校实际状况,指定专人负责,仔细采集、整理各类资料、数据,对比评估指标,逐一核实、评估。 在自评中本着实事求是的精神,严格对比**区联合督导检查要点考核表标准,逐项自查打分,最终评定总分为96分。 二、阅历与做法 (一)、统一熟悉,高度重视,制定方案,责任到人 1.成立学校教育管理年工作领导小组 2.分工明确,责任到人 我校对比区教育管理年工作方案,结合我校实际状况,制定出我校教育管理年工作方案,其主要工作内容共“四个规范”“十七个方面”,并将各项详细工作落实到人,各负其责。 3.广泛宣扬,提高熟悉,规范行为 学校五次召开校长办公室会,四次行政会,五次教职工大会,专题讨论,布署学校教育管理年相关工作,对比要求,全面排查学校工作中存在的问题,制定切实可行的整改措施,不断提高领导、老师工作的自觉性和规范性。与此同时,学校召开家长会、同学会,广泛听取看法,深化了解学校工作中的`缺乏,主动争取家长和同学的协作,强化工作的针对性和实效性。 (二)仔细落实教育管理“四个规范” 1、规范教育教学行为 教学质量是学校的生命,教学工作的科学化、规范化管理,是提高教学质量的关键。 〔1〕加强同学的素养教育,注意同学的力量培育。学校严格根据国家的课程标准,开齐科目,开足课时,确保作息时间,减轻同学的课业负担。学校教学常规管理健全,对课程、课时支配严格把关,对老师备课,设计教案,组织教学,教学评价,有明确的规定要求,对教学过程有检查、有分析、有改良措施,主要领导每学期听课不少于20节,教育主任不少于25节,学校仔细落实减负文件精神,严格根据上级规定开展教学活动、在校生稳固率保持100%,同学综合素养合格率到达100%,优秀率到达90%以上。
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