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常见的多因素评价方法 评价方法 基本原理 核心公式（步骤） 备注 综合指数法 (synthetical index method) 综合指数法是指在确定一套合理的经济效益指标体系的基础上，对各项经济效益指标 个体指数加权平均，计算出经济效益综合值，用以综合评价经济效益的一种方法。即 将一组相同或不同指数值通过统计学处理，使不同计量单位、性质的指标值标准化， 最后转化成一个综合指数，以准确地评价工作的综合水平。综合指数值越大，工作质 量越好，指标多少不限。综合指数法的基本思路那么是利用层次分析法计算的权重和模 糊评判法取得的数值进行累乘，然后相加，最后计算出经济效益指标的综合评价指数。 k y = W①咨》 i=l i = 1,2,..,,k i=l :〃 m/wiki/%E7%BB% BC%E5%90%88%E 6%8C%87%E6%95 %B0%E6%B3%95 特尔斐法 (Delpi method) 特尔斐法也称专家调查法，是一种采用通讯方式分别将所需解决的问题单独发送到各 个专家手中，征询意见，然后回收汇总全部专家的意见，并整理出综合意见。随后将 该综合意见和预测问题再分别反应给专家，再次征询意见，各专家依据综合意见修改 自己原有的意见，然后再汇总。这样屡次反复，逐步取得比拟一致的预测结果的决策 方法。 :〃 wiki.mbalib.co m/wiki/%