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- 2022-07-27 发布于上海
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会计学
1
业务员目标管理
2
一、人类因为梦想而伟大业务员因为目标而优秀
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3
二、业务员目标管理的定义
业务员目标管理是结合个人的智慧、力量、才能,对全年度目标作系统化的管理,使我们在预定的目标下完成公司交付任务的一种自我管理方法。
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4
三、业务人员目标管理的具体做法(一)目标设定的要点
目标的设定要明确、具体,要有一定期限。
目标一定要白纸黑字写下来,让人一目了然。
目标要具有挑战性。
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5
三、业务人员目标管理的具体做法(一)目标设定的要点
目标不宜太多,一定要有核心目标
业务目标 学习目标
目标不可任意变更。
短、中、长期目标相互配合,一气呵成。
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6
(二)根据自身的条件设定目标
根据家庭收支情况定目标
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7
业务人员一年平均费用表
序号
项目
费用(元)
1
保险费
3000
2
交通费
1500
3
电话、手机费
1500
4
服装费
1500
5
应酬、人情费
3000
6
孩子教育费
2500
7
家庭日常开支
8000
8
医药费用
1500
9
学习、娱乐费用
1000
10
房屋贷款
6500
合计
30000
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8
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