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大学研究生奖助体系及管理实施办法 第一章总则 第一条为深化研究生培养机制改，激发研究生的学习兴趣，培养研究生的创新意识，提高研究生的创新能力，促进研究生德智体全面发展，根据财政部、发改委、《关于完善研究生教育投入机制的意见》及XX省有关文件精神，结合我校实际制定本办法。 第二章基本奖助体系 第二条以投入为主，按规定统筹学校自筹经费、科研经费、助学贷款、社会捐助等资金，建立健全多元奖助政策体系，提高研究生待遇水平。 第三条实施研究生奖学金、助学金、学业奖学金制度。设立优秀研究生新生奖学金，积极引进企业奖助学金。定期评选优秀硕士研究生、学术之星、优秀研究生干部、先进研究生班集体、优秀毕业研究生等学校和上级设立的其它奖项。 第四条加大研究生助教、助研和助管（以下简称“三助”）岗位津贴资助力度。统筹利用科研经费、学费收入、社会捐助等资金，设置研究生“三助”岗位，并提供“三助”津贴。原则上，助研津贴主要由担任项目负责人的导师从科研项目经费中支出，助教津贴和助管津贴由学校承担。 第五条在做好研究生申请助学贷款工作的基础上，学校通过综合采取减免学费、发放特殊困难补助、开辟入学“绿色通道”等方式，加大对家庭经济困难研究生的资助力度。积极引导和鼓励企业、社会团体和个人面向学校设立研究生奖助学金、专题研究项目基金，或提供实践实习岗位、就职锻炼机会等。 第三章管理机构 第六条成立XX大学研究生综合考评及奖助工作领导小组，主要负责研究生的年度综合考评和各类奖助事项的领导部署及审核评定工作。组长由学校分管研究生工作的校领导担任，副组长由研究生部委书记、研究生部主任担任，组员由研究生部委副书记、研究生部副主任、各学院（部）分管研究生工作的领导及研究生导师代表担任。领导小组办公室设在研究生部，负责具体实施协调工作。 第七条各学院（部）成立相应的基层研究生综合考评及奖助工作领导小组，组长由各学院（部）分管研究生工作的领导担任，组员由研究生导师代表、行政管理人员代表、学生代表组成，具体负责本单位各类奖助事项的申请组织、初步评审等工作。 第四章评定依据及奖励标准 第八条奖学金评定 依据《XX大学研究生奖学金管理办法》进行评定，标准为博士研究生每生一次性奖金3万元，硕士研究生每生一次性奖金2万元。每年学校将依据及XX省教育厅下发的评选名额，按各学院（部）可参评研究生人数比例进行名额分配，由各学院（部）组织申报并初评，学校审核评定后上报省教育厅。 第九条助学金评定 研究生助学金用于补助研究生基本生活支出，依据《XX大学研究生助学金管理办法》进行评定。研究生助学金范围覆盖研究生招生计划内的所有基本学制内全日制研究生（有固定工资收入的除外）。博士生资助标准为每生每年13000元，硕士生资助标准为每生每年6000元。 第十条学业奖学金评定 依据《XX大学研究生学业奖学金管理办法》进行评定。博士研究生学业奖学金不分等级，经考核合格的所有符合评定条件的博士研究生均可获得；硕士研究生学业奖学金评定比例为学生总数的30%。 第十一条优秀研究生新生奖学金评定 依据《XX大学优秀研究生新生奖学金管理办法》进行评定，在每学年初录入我校的统招全日制博士、硕士一年级研究生中评选。优秀博士研究生新生奖学金不设比例，当年录取的符合评定条件的博士研究生均可获得，优秀硕士研究生新生奖学金约按当年录取全日制硕士研究生总数的25%进行评定。 第十二条优秀硕士研究生评定 依据《XX大学优秀硕士研究生评选办法》进行评定，在每学年研究生年度综合考评结果前10%的二、三年级硕士研究生中评选。 第十三条学术之星评定 为树立研究生学术典型，激励研究生进行学术研究，每年定期举办XX大学研究生学术之星讲评活动。活动依据《XX大学研究生学术之星讲评活动实施办法》进行，最终评选出“学术之星”约15人，“学术之星提名奖”约15人。 第十四条优秀毕业研究生评定 依据《XX大学优秀毕业研究生评选办法》进行评选，博士优秀毕业生不设评选比例，符合评选条件的博士研究生均可获得，硕士优秀毕业生评选比例不超过当年毕业硕士研究生总数的15%。 第十五条其它奖项评定 依据《XX大学研究生先进集体和先进个人评选办法》评选优秀研究生干部和先进研究生班集体等奖项。优秀研究生干部评选比例为当年研究生干部总数的15%，先进研究生班集体评选比例约为当年研究生班级总数的10%。 第五章各类奖项申请基本条件 第十六条以上各类奖助项目的评定对象为人事档案转入我校的纳入研究生招生计划的基本学制内全日制研究生（有固定工资收入的除外），获得奖励的研究生须具有。 第十七条申请条件： 1、热爱祖国，拥护领导，思想政治觉悟高； 2、遵守法律法规和学校规章制度； 3、按时注册取得学籍； 4、按要求完成学习和科研任务； 5、未超出培养方案规定标准学习年限。研究生有下列情况之