第10章费用与成本.pptVIP

第10章费用与成本 第一节 费用与成本概述 （一）费用的概念及内容 费用是指企业在日常活动中发生的、会导致所有者权益减少的、与向所有者分配利润无关的经济利益的总流出。 ★《企业会计准则》定义的费用是指与企业收入的实现有着直接关系的费用！ （二）费用的组成内容 主营业务成本 营业税金及附加 资产减值 损失 营业外支出（损失） 销售费用 其他业务成本 管理费用 财务费用 公允价值变动损失 所得税费用 投资 损失 第二节 生产成本的核算 一、生产成本概述 （一）生产成本的概念 生产成本是指企业在一定期间生产某种产品所发生的直接费用和间接费用的总和。 （二）生产成本项目的组成内容 （四）生产成本费用的核算 1.账户设置 制造费用 账户性质：资产(成本)类 账户结构：借增贷减 生产成本 账户性质：资产(成本)类 账户结构：借增贷减 2.账务处理 （1）直接材料费用的核算 直接材料费用是产品在生产中消耗的各种材料物资的货币表现。 【例10--1】兴海公司本月发出材料：生产A产品耗用45 000元，生产B产品耗用38 000元，车间一般性消耗3 000元。 借：生产成本——A产品 45 000 ——B产品 38 000 制造费用 3 000 贷：原材料 86 000 ★车间一般性消耗指企业进行车间设备修理或房屋修缮等发生的材料消耗，而不是直接由于产品生产。 （2）直接人工的核算 直接人工主要由工资和福利费两个部分组成。 ①工资是企业支付给直接从事产品生产的工人的劳动报酬。 ②福利费是指企业根据国家的有关规定,按工资总额的一定比例计算提取,提取后可以计入产品成本或有关费用，通过产品的销售收回后专门用于职工福利方面的资金。 【例10--2】兴海公司本月应付各类人员的工资数额为：生产A产品工人工资30 000元，生产B产品工人工资24 000元；生产车间管理人员和技术人员工资8 000元。 借：生产成本——A产品 30 000 ——B产品 24 000 制造费用 8 000 贷：应付职工薪酬 62 000 ★ 将计算出来的应付工资按其一定的用途计入有关成本费用的过程也称为工资的分配。 【例10--4】兴海公司用现金58 900元（62 000－3 100）向员工发放工资。 借：应付职工薪酬 58 900 贷：库存现金 58 900 【例10--3】兴海公司从应付职工工资中代扣个人所得税3 100元，暂未上交。 借：应付职工薪酬 3 100 贷：应交税费——个人所得税 3 100 【例10--5】兴海公司按各类人员工资数额的14%计算提取本月福利费：按生产A产品工人工资总额提取4 200元，按照生产B产品工人工资总额提取3 360元；按照生产车间管理人员等的工资总额提取1 120元。 借：生产成本——A产品 4 200 ——B产品 3 360 制造费用 1 120 贷：应付职工薪酬 8 680 ★提取福利费的计算过程，如按生产A产品工人工资总额提取福利费为： 30 000 ×14%＝4 200（元）。 （3）制造费用的核算 ①制造费用的概念及内容 制造费用是与产品生产的管理直接有关，发生后不能够直接计入产品生产成本的费用。包括车间管理人员的工资、福利费、设备使用费（