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精品文档 永春县医院特种作业人员管理制度 为落实本院安全生产责任制，加强特种作业人员的管理，规范特种作业人员和特种设备作业人员安全作业，保障安全生产，特制定本制度。一、适用范围本制度适用于本院所有特种作业全过程的安全生产管理和控制。 为落实本院安全生产责任制，加强特种作业人员的管理，规范特 种作业人员和特种设备作业人员安全作业，保障安全生产，特制定本 制度。 一、适用范围 本制度适用于本院所有特种作业全过程的安全生产管理和控制。 二、规范程序 2.2 本院安全生产委员会负责特种作业人员的管理工作：2.21 本院安全生产委员会对特种作业人员的资料进行登记管理。2.22 本院安全生产委员会对特种作业人员的操作进行检验奖罚管理。2.23 本院安全生产委员会对特种作业人员的工作进行考核奖罚管理2.24 特种作业人员必须持证上岗，本院安全生产委员会对特种作业人员轮值情况进行排班和管理，务必保证 2.2 本院安全生产委员会负责特种作业人员的管理工作： 2.21 本院安全生产委员会对特种作业人员的资料进行登记管理。 2.22 本院安全生产委员会对特种作业人员的操作进行检验奖罚 管理。 2.23 本院安全生产委员会对特种作业人员的工作进行考核奖罚 管理 2.24 特种作业人员必须持证上岗，本院安全生产委员会对特种 作业人员轮值情况进行排班和管理，务必保证 24 小时内特种作业人 员必须能有效安全生产，以保证我院安全生产顺利进行。 2.25 有下列情形之一的，应收缴其特种作业操作证。未按规定接受复审或复审不合格的；违章操作造成严重后果或违章操作记录达两次以上的；经区级医院确认健康状况不适宜继续从事所规定的特种 2.25 有下列情形之一的，应收缴其特种作业操作证。未按规定 接受复审或复审不合格的；违章操作造成严重后果或违章操作记录达 两次以上的；经区级医院确认健康状况不适宜继续从事所规定的特种 精品文档 精品文档 作业；离开特种作业岗位达 6 作业；离开特种作业岗位达 6 个月以上的特种作业人员，应重新进行 实际操作考核，经确认合格后方可上岗作业。 2.26 本院安全生产委员会负责管理特种作业人员维护更新特种设备。 2.26 本院安全生产委员会负责管理特种作业人员维护更新特种 设备。 2.3 特种作业人员基本条件：2.31 年龄满 18 岁，身体健康，无妨碍从事相应工种作业疾病和 2.3 特种作业人员基本条件： 2.31 年龄满 18 岁，身体健康，无妨碍从事相应工种作业疾病和 生理缺陷。 2.32 具备相应工种的安全技术知识，参加国家规定的安全技术 理论和实际操作考核并成绩合格。 2.33 符合相应工种作业特点需要的其他条件。 2.4 特种设备安全管理特种设备必须经市级质量监督部门检验合格，作业人员必须持有当地安全监督部门（安监、消防、公安、医院等政府部门）考核签发的特种作业操作证。应建立特种设备安全技术档案，维修人员经常检查特种设备，发现问题必须及时处理并且备案，严禁带病运行。特种设备应根据其检验周期进行定期检测，本院安全生产委员会负责联系质量监督部门进行检测并存档。如遇上特种设备过期、到期、检验不合格等特种设备损坏，安全生产委员会应督促特种设备维护人员对特 2.4 特种设备安全管理 特种设备必须经市级质量监督部门检验合格，作业人员必须持有 当地安全监督部门（安监、消防、公安、医院等政府部门）考核签发 的特种作业操作证。应建立特种设备安全技术档案，维修人员经常检 查特种设备，发现问题必须及时处理并且备案，严禁带病运行。特种 设备应根据其检验周期进行定期检测，本院安全生产委员会负责联系 质量监督部门进行检测并存档。如遇上特种设备过期、到期、检验不 合格等特种设备损坏，安全生产委员会应督促特种设备维护人员对特 种设备进行更换和维护，如果特种设备确实损坏安全生产委员会必须 精品文档 精品文档 联系特种设备生产部门进行更换。特种作业人员应该正确使用特种设备做到安全生产，对于未安全操作的特种设备人员安全生产委员会应对违规操作人员进行严格的处罚并且进行必要的再培训考核。 联系特种设备生产部门进行更换。特种作业人员应该正确使用特种设 备做到安全生产，对于未安全操作的特种设备人员安全生产委员会应 对违规操作人员进行严格的处罚并且进行必要的再培训考核。 三、职责 本院安全生产委员会负责制度的建立、维护和更新以及实施本制度。 本院安全生产委员会负责建立健全全院特种作业人员档案， 并且对特种作业人员进行登记和考核等管理。 本院安全生产委员会负责联系对全院的特种作业人员进行必要的安全生产管理的培训和组织特种作业人员到特定的组织进行培训。 本院安全生产委员会负责对全院特种设备的管理和维护，联系特种设备供应商和特种设备维护人员对特种设备进行管理和维护。 本院安全生产委