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关于以人才培养要求来开展学生管理工作的探讨 　　摘要高校是培养人才的地方，除了要将学生培养成有扎实知识基础、专业素养的人才外，还应成为能适应社会需要、全面发展的人才，因此，需要将教学和管理有机结合，将人才培养渗透到学生日常管理工作中，转变管理观念，为学生搭建全方位成长的平台。本文通过教育、校园服务保障、平台搭建等方面，探讨如何以人才培养的要求来开展学生管理，以期指导实际工作，为社会输送更多优秀的人才。 　　关键词人才培养要求学生管理工作 　　中图分类号：g712文献标识码：a 　　培养、输送优秀人才，是每个高校的基本职责。《高等教育法》、《关于全面提高高等教育质量的若干意见》等处都对高校的人才培养提出了相应标准和要求，并将其作为中心工作在高校中展开。学生管理，不仅是人才培养的重要组成部分，也是直接影响到人才培养质量的重要因素。所以，在学生管理中，需突出将教育、服务、平台搭建三者相结合，打造人才培养的完整体系，促进学生更好更全面的发展。 　　1打造促进学生成长的教育体制 　　教育在高校学生管理中占有较大比重，是管理中的首要问题，也是人才培养的关键环节。不同于中小学教育，高校的教育除了传道授业解惑外，还需要引导学生成长，促进他们内心的成熟与强大，学会单独应对及处理学习、生活中的事情，成为能独当一面的人才。所以，在教育中，需要注意内容的多样