新时期广西农村女性人力资源开发的对策研究.docxVIP

新时期广西农村女性人力资源开发的对策研究 　　摘要：新时期农村发生了很多变化，随着农村现代化的到来，农村有更多剩余的劳动力，特别是女性劳动力相对于以往更为突出。如何在新时期开发利用好丰富的农村女性人力资源，促进乡村振兴，加快推进农业农村现代化就成为现今热议的话题。 　　关键词：广西农村;女性人力资源;开发;对策 　　中图分类号：f323.6;d66968文献识别码：a文章编号：1001-828x（2019）012-0483-02 　　一、新时期广西农村女性人力资源开发内涵的界定 　　党的十九大报告中提出乡村振兴战略，加快推进农业农村现代化，标志着农村进入新时期。因此，对于新时期广西农村女性人力资源开发，我们可以理解为：新时期为提升农村女性的能力和素质所进行的扩大人力资源数量，提高人力资源质量，激发人力资源活力、调整人力资源结构，优化人力资源环境的一种工作。所以，需要对广西农村女性进行认真分析，确定以农村女性为主的人力资源开发体系，充分挖掘他们的潜能，培养她们的智慧和技能。通过教育、培训、医疗卫生等多种方式，对广西农村女性人力资源进行投资和管理，使她们获得更多的知识和能力，提高人力资源的质量，促进人力资源的合理流动，实现广西农村女性人力资源在社会中的合理配置。 　　二、新时期广西农村女性人力资源开发的情况 　　（一）新时期广西农