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- 2022-09-04 发布于重庆
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3.8 尽职调查的方法-分析与诠释(2) 诠释的内容及方法 目的:比较不同渠道收集来的资料,研究能否将之拚成一幅完整的业务图像。讨论业务发展的趋势,了解企业将来应如何经营,在资料出现矛盾时建议处理方法,就重要问题提供调查发现和意见。 诠释的因素:业务性质、业务经营的经济、金融和市场背景;管理层的观念及其影响;建议的交易安排;已完成或正在进行的交易的策略。 调查发现的类别:企业表现走势发表意见;对企业的优劣势表示意见;对建议的交易发表正反两方面意见;交易双方在谈判期间应解决的问题;交易完成后的问题及其意见。 第五十一页,共八十二页。 3.8 尽职调查提纲(1) 第五十二页,共八十二页。 3.8 尽职调查提纲(2) 第五十三页,共八十二页。 3.8 尽职调查提纲(3) 第五十四页,共八十二页。 3.8 尽职调查提纲(4) 第五十五页,共八十二页。 指 引 尽职调查概述 尽职调查的范围和内容 调查程序与方法 调查报告 后续工作 案例分析 A Q 4.1 尽职调查报告-基本框架 4.2 注意事项? 4.3 形成完整的投资分析报告 4.4 技巧?! 第五十六页,共八十二页。 4.1 尽职调查报告-基本框架(1) 下面是尽职调查报告的基本框架 总结(或结构分析)部分是对本报告所获得的信息的一个概括,使报告的阅读者对被调查企业的重大信息有个基本的掌握 太原新晋商创投基金管理公司尽
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